Junior Bauleiter/in (m/w/d) für den Bereich Erd- & Tiefbau

Wilhelm Knepper GmbH & Co. KG

Lippstadt

Sur place

EUR 40 000 - 55 000

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Il y a 6 jours
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Fort- und Weiterbildung
Firmenfahrzeug
E-Bike-Leasing
Altersvorsorge
Gesundheitsmanagement

Résumé du poste

Die Knepper Gruppe in Lippstadt sucht eine/n Junior Bauleiter/in (m/w/d) für den Bereich Erd- & Tiefbau. Du verantwortest koordinierte Abläufe auf Baustellen, kommunizierst mit Auftraggebern, Behörden und internen Fachbereichen und unterstützt das Kalkulationsteam.

Zu deinen Aufgaben gehören Gefährdungsbeurteilungen, Bauablaufpläne, Rückbaukonzepte und die Umsetzung von Arbeitsschutzvorgaben. Du bringst eine bautechnische Ausbildung oder ein Studium mit und arbeitest eigenständig.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bauwesen.
  • Erste Berufserfahrung in Bauprojekten wünschenswert.
  • Fundierte Kenntnisse in VOB und BGB.
  • Kenntnisse im Arbeitsschutz und Bodenkontamination wünschenswert.
  • Führungserfahrung und Teamfähigkeit.

Responsabilités

  • Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden und internen Fachabteilungen.
  • Zusammenarbeit mit Kalkulationsteam zur Angebotserstellung.
  • Gefährdungsbeurteilungen, Bauablaufpläne, Rückbaukonzepte, Bauzeitenpläne.
  • Umsetzung und Kontrolle von Arbeitssicherheit.
  • Planung und Steuerung von Personal, Geräten und Material auf der Baustelle.

Connaissances

Baustellenführung
VOB/BGB
Arbeitsschutz-Wissen
Führungskompetenz
Reisebereitschaft
Teamführung
MS Office
Führerschein B
Kommunikation
Selbstständigkeit

Formation

Bachelor-/Master-Abschluss Bauwesen (z.B. Bauingenieur, Bautechniker, Meister)

Description du poste

Die Knepper Gruppe, vor über 70 Jahren in Lippstadt gegründet, bietet in einer Unternehmensgruppe mit diversen Tochtergesellschaften ganzheitliche Lösungen in den Zukunftsbranchen Kreislaufwirtschaft & Recycling an. Das bis heute familiengeführte Unternehmen hat sich zu einem kompetenten Experten und führenden Dienstleister in den Bereichen Abbruch & Demontage, Recycling, Schrott & NE-Metalle und Erdbau entwickelt. Unsere umfassenden Kunden- und Recyclinglösungen tragen wesentlich zu Nachhaltigkeit und zum Umweltschutz bei, während unsere vielfachen Qualifizierungen und Zertifizierungen sowie unsere Unternehmenskultur Professionalität, Sicherheit und Vertrauen in den Mittelpunkt stellen. Der Leitsatz unserer Unternehmensgruppe repräsentiert unsere tägliche Motivation und Verantwortung gegenüber unseren Kunden, unseren Mitmenschen und unserer Umwelt: Zukunft gestalten - Ressourcen nutzen.

Der Bereich WK Erdbauwächst weiter. Zur Verstärkung unseres aufgestellten Teams suchen wir eine/n

Junior Bauleiter/in (m/w/d) für den Bereich Erd- & Tiefbau

Lippstadt, Deutschland

Zu deinen Aufgaben gehören

  • Kommunikation und Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden sowie internen Fachabteilungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Projekt-Kalkulationsteam zur Angebotserstellung
  • Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Bauablaufplänen, Rückbaukonzepten und Bauzeitplänen
  • Umsetzung und Kontrolle der Arbeitssicherheit
  • Detaillierte Vorbereitung von neuen und anlaufenden Projekten
  • Mitgestaltung bei der Planung, Leitung, Koordination, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Bauausführungen
  • Unterstützung bei der fachlichen und disziplinarischen Führung des Baustellenteams
  • Einweisung/ Unterweisung von Vorarbeitern und Baustellenpersonal
  • Dokumentation von Leistungsansätzen gegenüber den kalkulierten Ansätzen
  • Unterstützung bei der Dokumentation des Projektablaufs, Erstellung von Aufmaßen in enger Zusammenarbeit mit dem Back-Office
  • Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle
  • Erarbeitung und Definition von Optimierungsmaßnahmen
  • Unterstützung im Nachtragsmanagement mit ersten Erfahrungen in VOB und BGB
  • Einbindung in Feedbackgespräche nach Projektabschluss
  • Projekt- und Baustellenvorbereitung
  • Teilnahme an Projektübergaben zwischen der Vertriebs- und Abwicklungsabteilung
  • Baustellenbegehungen und Ortsbesichtigungen vor Baubeginn
  • Einbringen eigener Ideen zur Projektumsetzung, Ausarbeitung von Entsorgungskonzepten in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb sowie Erstellung von Bauzeitenplänen
  • Planung und Steuerung des gesamten Personal-, Geräte- und Materialeinsatzes auf der Baustelle in Abstimmung mit der Arbeitsvorbereitung
  • Erstellung eines eigenen Nachunternehmerverzeichnisses in Zusammenarbeit mit dem Back-Office
  • Ermittlung und Erfassung von Feldaufmaßen in Abhängigkeit des Leistungsverzeichnisses
  • Überwachung der Einhaltung von Arbeits- und Umweltschutzvorschriften sowie weiterer Vorschriften und Gesetze

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bauwesen, beispielsweise als Bauingenieur, Bautechniker oder Meister (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrung in der Leistung von Bauprojekten sind wünschenswert
  • Kompetenz und fachliches Verständnis in VOB und BGB
  • Grundkenntnisse im Bereich Arbeitsschutz und Altlasten/ Bodenkontamination
  • Gute Führungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Flexibilität und Reisebereitschaft
  • Erfahrung in der Führung von Baustellenteams sowie in der Koordination von Nachunternehmern wünschenswert
  • Teamfähigkeit
  • Selbstständige, kosten- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Führerscheinklasse B

Was wir dir bieten

  • Ein anspruchsvolles Verantwortungsgebiet in einem wachsenden Unternehmen der Zukunftsbranche (Umwelt, Nachhaltigkeit, Ressourcenschonung)
  • Bundesweite interessante Projekte mit großen und bekannten Kunden
  • GPS-Maschinensteuerung, Vermessungstechnik, Drohnen, 3D Scanner
  • Eine systematische Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Einen senior-Bauleiter als Mentor und Partner bei umfangreichen Projekten
  • Überdurchschnittliche Verdienst- sowie Prämienmöglichkeiten
  • Ein erfahrenes und kollegiales Team
  • Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Ein attraktives Firmenfahrzeug und die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing
  • Eine offene und familiäre 'per-Du'-Unternehmenskultur
  • Flache Strukturen mit Entscheidungsfähigkeit
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