Jobcoach (m/w/d) in Voll-/Teilzeit

Donner + Partner GmbH Baden-Württemberg Bildungszentren; Calw; Vor Ort; EUR 38.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gutes Betriebsklima

Entwicklungsmöglichkeiten

Umfangreiche Einarbeitung

Interne Weiterbildungsangebote

Corporate Benefits

Eigene Arbeitsplätze

Zusammenfassung

Donner + Partner GmbH Baden-Württemberg Bildungszentren in Calw sucht engagierte Mitarbeitende für die Begleitung von Teilnehmenden in der Berufsorientierung und Weiterbildung.

Sie unterstützen bei Bewerbungsunterlagen, bereiten auf Gespräche vor und begleiten längere Phasen von Praktika sowie der Jobsuche. Voraussetzung ist ein relevantes Studium oder Ausbildung, ideal mit Lehrerfahrung in der Erwachsenenbildung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
• Lehrerfahrung in der Erwachsenenbildung von Vorteil.
• Erfahrung in Gruppen- und Einzelcoachings.
• Methodische und interkulturelle Kompetenzen.
• Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen.

Aufgaben

• Individuelle Begleitung der Teilnehmenden zur Identifikation von Hemmnissen bei der Jobsuche und lösungsorientierte Unterstützung.
• Erkennen und Fördern von Potentialen, Kenntnissen und Fähigkeiten der Teilnehmenden.
• Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen.
• Vorbereitung der Teilnehmenden auf Bewerbungsgespräche.
• Unterstützung bei der Job-, Weiterbildungs- und Praktikumssuche.
• Nachhaltige Begleitung während der Praktika und Netzwerkarbeit mit Arbeitgebern.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Soziale Arbeit

Sozialpädagogik

Pädagogik

Sozial-/Kommunikationswissenschaften

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Gegründet im Jahr 1982 ist Donner + Partner heute bundesweit einer der großen Arbeitgeber in der Bildungsbranche. Wir entwickeln individuelle Seminare und bieten diese unseren Partnern, wie Ämter, Behörden und Firmen, als Weiterbildungsmöglichkeit für deren Kund\*innen an. Der Markt für unsere Produkte, unsere Technik und unsere Gesellschaft befinden sich in stetigem Wandel. Diese Herausforderungen können wir nur annehmen, wenn wir unser Denken und Handeln kontinuierlich weiterentwickeln. Wir schlagen neue Wege ein, damit die Idee von heute zur Realität von morgen wird.

Wir bei Donner + Partner sind daher immer auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitenden, die mit uns die spannende und herausfordernde Aufgabe annehmen, Menschen zu fördern und auszubilden.

Momentan suchen wir Verstärkung für unseren Standort in Calw.

Unser Team zeichnet sich durch eine vielfältige Zusammensetzung aus. Wir legen Wert auf Chancengleichheit unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung oder ethnischer Herkunft. Diese Offenheit fördert eine kreative und motivierende Arbeitsatmosphäre, in der alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken einbringen können.

Ihre Aufgaben umfassen:

• Individuelle Begleitung der Teilnehmenden, um Hemmnisse bei der Jobsuche zu erkennen und gemeinsam lösungsorientiert abzubauen
• Erkennen und Fördern von Potentialen, Kenntnissen und Fähigkeiten der Teilnehmenden
• Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen
• Vorbereitung der Teilnehmenden für Bewerbungsgespräche
• Unterstützung bei der Job-, Weiterbildungs- und Praktikumssuche
• Nachhaltige Begleitung während der Praktika
• Netzwerkarbeit mit Arbeitgebern, Auftraggebern und sonstigen Einrichtungen
• Dokumentation und Berichterstellung

Wir freuen uns über:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Sozial-/Kommunikationswissenschaften oder Vergleichbarem) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, mit einer Zusatzqualifikation oder einer einschlägigen Berufserfahrung, die zu unserer Arbeit passt
• Lehrerfahrung in der Erwachsenenbildung
• Erfahrung in Gruppen- und Einzelcoachings
• Methodische und interkulturelle Kenntnisse
• Spaß und Freude im Umgang mit Menschen (Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen)

Unsere Benefits sind:

• Ein großartiges Team in einem sehr guten Betriebsklima
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
• Ein umfangreicher und professioneller Einarbeitungsprozess
• Eigene Arbeitsplätze
• Interne Weiterbildungsangebote
• Corporate Benefits