IT System Engineer (m/w/d)* Microsoft-Infrastruktur

ALH Gruppe; Oberursel (Taunus); Hybrid; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

14 Gehälter ab Jahr 2

Hybrid-Arbeit

30 Urlaubstage + 24.12 & 31.12 frei

Zusammenfassung

ALH Gruppe sucht am Standort Oberursel bei Frankfurt am Main eine erfahrene IT-Infrastrukturfachkraft zur Betreuung und Weiterentwicklung unserer Microsoft-Managementplattformen sowie der Windows-Server-Infrastruktur.

Sie automatisieren Betriebsprozesse mit PowerShell und Orchestrator, übernehmen Softwareverteilung, Patch-Management und OS-Bereitstellungen, und arbeiten an Monitoring- und Reporting-Lösungen.

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse in SCOM, MECM/SCCM, System Center Orchestrator und Windows Server 2019/2022.
• Versierter Umgang mit Active Directory, MS PowerShell (Scripting) sowie Windows Update Services (WSUS).
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Aufgaben

• Betrieb und Weiterentwicklung der Microsoft-Managementplattformen (SCOM, MECM/SCCM, Orchestrator) sowie der Windows-Server-Infrastruktur.
• Automatisierung und Standardisierung von Betriebsprozessen mit PowerShell und Orchestrator.
• Softwareverteilung, Patch-Management sowie Betriebssystembereitstellungen mit MECM/SCCM.
• Aufbau und Optimierung von Monitoring-, Alarmierungs- und Reporting-Lösungen.
• Analyse und Behebung komplexer Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support.
• Mitarbeit in Infrastruktur-, Migrations- und Automatisierungsprojekten.
• Erstellung technischer Dokumentationen und Standards.
• Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Vor-Ort-Einsätze und Rufbereitschaft

Kenntnisse

SCOM/MECM/SCCM

Windows Server 2019/2022

Active Directory

PowerShell

WSUS

Deutsch C1

Analytische Arbeitsweise

Team- und Serviceorientierung

Rufbereitschaft

Tools

Orchestrator

Jobbeschreibung

Als erfahrenes Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen verbinden wir seit 1819 Wachstum mit Tradition. Rund 3.200 Mitarbeitende sorgen täglich dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden bestens abgesichert sind und einen ausgezeichneten Service erhalten. Bei uns erwartet dich ein Arbeitsumfeld voller Offenheit, Teamgeist und Rückhalt. Gemeinsam mit dir formen wir aus unseren individuellen Kompetenzen ein starkes Team: die ALH Gruppe. Erfahre hier mehr über uns als Arbeitgeber.

Agil, digital, vernetzt: Unsere Dienstleistungen basieren auf modernsten Geschäftsprozessen und IT-Strukturen. Und hier ist deine Kompetenz gefragt! Verstärke unser Team am Standort Oberursel bei Frankfurt am Main und übernimm Verantwortung für den sicheren und stabilen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer zentralen Management- und Automatisierungsplattformen.

Deine Aufgaben:

• Betrieb und Weiterentwicklung der Microsoft-Managementplattformen (SCOM, MECM/SCCM, Orchestrator) sowie der Windows-Server-Infrastruktur
• Automatisierung und Standardisierung von Betriebsprozessen mit PowerShell und Orchestrator
• Softwareverteilung, Patch-Management sowie Betriebssystembereitstellungen mit MECM/SCCM
• Aufbau und Optimierung von Monitoring-, Alarmierungs- und Reporting-Lösungen
• Analyse und Behebung komplexer Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support
• Mitarbeit in Infrastruktur-, Migrations- und Automatisierungsprojekten
• Erstellung technischer Dokumentationen und Standards
• Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Vor-Ort-Einsätze und Rufbereitschaft

Deine Kompetenzen:

• Fundierte Kenntnisse in SCOM, MECM/SCCM, System Center Orchestrator und Windows Server 2019/2022
• Versierter Umgang mit Active Directory, MS PowerShell (Scripting und Automatisierung) sowie Windows Update Services (WSUS)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. auf C1-Niveau)
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit analytischer Stärke
• Ausgeprägte Service-, Kunden- und Teamorientierung sowie Kommunikationsstärke
• Interesse an neuen Technologien und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu dokumentieren

Unser Versprechen:

• Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
• Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
• Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage - zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Und vieles mehr: Erfahre hier mehr über unsere Benefits