IT Specialist Data Governance & Compliance (m/w/d)

Arbeitsagentur; Münster; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Vergütung

Homeoffice-Möglichkeiten

Flexible Arbeitszeit

Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebsrestaurant

Zusammenfassung

LVM Versicherung sucht eine/n IT Specialist Data Governance & Compliance (m/w/d) in Münster. Ihre Aufgaben umfassen regulatorische Bewertung, Zusammenarbeit mit IT, Entwicklung und Betrieb sowie die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben.

Sie bringen idealerweise erstes Know-how im EU-Datenrecht mit, arbeiten strukturiert und kommunizieren fachbereichsübergreifend. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, tarifliche Vergütung und flexible Homeoffice-Optionen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit technischem Verständnis oder gleichwertige Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung im EU-Datenrecht, Datenschutz oder IT-Compliance.
• Fähigkeit, regulatorische Anforderungen in technische Kontexte einordnen.

Aufgaben

• Unterstfctzung bei Analyse und Umsetzung europ27ischer datenrechtlicher Vorgaben.
• Begleitung technischer Projekte aus regulatorischer Perspektive.
• Erstellung und Weiterentwicklung interner Richtlinien und Compliance-Vorgaben.
• Beobachtung EU-Datenrechtsentwicklungen und Aufbereitung ffcr Adressaten.
• Zusammenarbeit mit IT, Entwicklung und Betrieb zur Integration von Anforderungen.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Regulatorische Kenntnisse

Zusammenarbeit mit Fachbereichen

Ausbildung

Wirtschafts-/Rechtsinformatik oder Rechtswissenschaften Studium

Tools

Cloud-Umgebungen

Datenarchitektur-Tools

Jobbeschreibung

Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Wir sind einer der größten Arbeitgeber in Münster – auch in der IT-Branche. Gestalte gemeinsam mit über 700 IT-Kolleg:innen die digitale Zukunft unserer Versicherung. Die IT@LVM sorgt mit innovativen und zukunftsweisenden Lösungen für die optimale Unterstützung unserer Geschäftsprozesse – für rund 12.000 Nutzer:innen im Innen- und Außendienst sowie über 3,9 Mio. Kund:innen deutschlandweit - Tendenz steigend. Von der Anwendungsentwicklung über den technischen Service bis zur kompletten Infrastruktur setzen wir konsequent auf viele eigenentwickelte Lösungen und moderne Technologien am Markt. Auch als Berufseinsteiger:in hast du bei uns die Chance, unsere IT-Themen aktiv mitzugestalten und deine Ideen einzubringen. Wir suchen Menschen, die unsere IT-Vision leben. Deshalb suchen wir dich als IT Specialist Data Governance & Compliance (m/w/d).

Deine Aufgaben

• Du unterstützt bei der Analyse und Umsetzung europäischer datenrechtlicher Vorgaben (z. B. Data Act, EHDS, FiDA) sowie angrenzender regulatorischer Anforderungen.
• Du begleitest technische Projekte und digitale Produkte aus regulatorischer Perspektive und wirkst an der Bewertung von Datenflüssen, Systemarchitekturen und Prozessen mit.
• An der Erstellung und Weiterentwicklung interner Richtlinien, Governance-Strukturen und technischer Compliance-Vorgaben arbeitest du mit.
• Du beobachtest technologische und regulatorische Entwicklungen im EU‑Datenrecht und bereitest diese adressatengerecht auf.
• Mit IT, Entwicklung und Betrieb arbeitest du eng zusammen, um datenrechtliche Anforderungen in Projekte und Entwicklungsprozesse zu integrieren.

Deine Voraussetzungen

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑)Informatik, Rechtsinformatik, der Rechtswissenschaften mit ausgeprägtem technischen Verständnis bzw. entsprechender Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste relevante Berufserfahrung bringst du mit, idealerweise im Bereich EU‑Datenrecht, Datenschutz, IT‑Compliance oder digitaler Regulierung.
• Du hast ein gutes technisches Verständnis für Datenarchitekturen, Cloud‑Umgebungen, Schnittstellen, Datenflüsse sowie digitale Plattformen und KI‑Systeme und kannst regulatorische Anforderungen in technische Kontexte einordnen.
• Durch analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft zeichnest du dich aus.
• Du bist in der Lage, rechtlich‑technische Fragestellungen verständlich aufzubereiten und effektiv mit nicht‑technischen Fachbereichen zusammenzuarbeiten.

Deine Vorteile

• Gehalt: Du erhältst bei uns eine tariflich geregelte Vergütung (gem. Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft). Zusätzlich erhältst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreiche Sozialleistungen – darunter eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus erwartet dich ein zukunftssicherer Arbeitsplatz.
• Homeoffice: Je nach Stelle und Absprache mit deiner Führungskraft kannst du zwischen verschiedenen Homeoffice-Modellen wählen. Dabei sind mindestens zwei Tage am LVM-Campus vorgesehen. Neben einer vollwertigen technischen Ausstattung erhältst du eine einmalige Homeoffice-Pauschale von 800 € brutto.
• Work-Life-Balance: Unsere flexible Arbeitszeitregelung mit einer 38‑Stunden‑Woche und 30 Urlaubstagen ermöglicht es dir, deine Arbeitszeiten in Absprache zwischen 7 und 20 Uhr anzupassen. Dabei wird jede geleistete Überstunde selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ durch Freizeit ausgeglichen werden.
• Flexibilität: Ergänzend zu unserer Homeoffice-Regelung kannst du bis zu zehn weiteren Tagen mobil innerhalb Deutschlands oder im EU‑Ausland arbeiten. Damit fördern wir die Vereinbarkeit deiner beruflichen und privaten Ziele.
• Weiterbildung: Deine persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns besonders am Herzen. Deshalb bieten wir dir maßgeschneiderte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Gesundheit: Dein Wohlbefinden ist uns wichtig. Wir unterstützen dich mit Sozialberatung und vielfältigen Gesundheitsangeboten – darunter Betriebssport und eine bezuschusste EGYM Wellpass-Mitgliedschaft –, damit du physisch und mental fit bleibst.
• Onboarding: Ein strukturiertes Onboarding sowie abteilungsübergreifende Vernetzung sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.
• Events: Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster.
• Versicherungen: Als Mitarbeiter:in profitierst du von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft.
• Sabbatical: Nutze die Möglichkeit eines Sabbaticals, um dir eine Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken.
• Betriebsrestaurant: Für deine Stärkung sorgt unser ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen.
• Mobilität: Wir unterstützen deine Mobilität mit einem Zuschuss zum Job‑ bzw. Deutschlandticket und bieten außerdem ein Bike‑Leasing an.

Du möchtest dir ein genauenes Bild von deinem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsplatz zu besichtigen. Mehr zur LVM als Arbeitgeber hörst du in unserem Podcast "Safe – Der Karrierepodcast der LVM".

Die LVM erkennt Vielfalt in all ihrer Komplexität an und fördert ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, Offenheit und Chancengleichheit geprägt ist. Gesellschaftliche Zuschreibungen in Bezug auf Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuelle Orientierung, Identität oder Behinderung führen zu unterschiedlichen Zugangsmöglichkeiten sowie Lebensrealitäten und bewirken damit strukturelle Ungleichbehandlung. Die LVM arbeitet aktiv an der Gewährleistung eines rassismuskritischen und diskriminierungssensiblen Arbeitsumfeldes. Bewerbungen von Menschen, die diese Werte mittragen, sind ausdrücklich erwünscht. Solltest du auf Grund unserer Anforderungs-Beschreibungen noch unsic