IT-Projekte, die wirklich umgesetzt werden. Strukturen, die du mit aufbaust. Verantwortung, die man dir zutraut.
In dieser Rolle geht es nicht darum, bestehende Abläufe nur zu verwalten.
Es geht darum, IT-Projekte voranzubringen , Prioritäten zu schaffen und Struktur in ein wachsendes Projektumfeld zu bringen.
Für eine Organisation im Event- und Live-Entertainment-Umfeld suchen wir eine : n IT-Projektmanager : in, der / die Verantwortung übernimmt und Projekte pragmatisch von der Idee bis zum Go-Live begleitet.
🔷 Deine Verantwortung
- Du übernimmst Ownership für IT-Projekte mit klarem operativem Bezug und arbeitest eng mit internen Bereichen, externen Dienstleistern und dem IT-Umfeld zusammen.
- Dabei steht nicht die konsequente Anwendung einer Methode im Vordergrund, sondern Klarheit, Priorisierung und Umsetzung .
- Du baust Strukturen dort auf, wo sie gebraucht werden – und entwickelst sie weiter, wenn sie noch nicht ausgereift sind.
🔷 Was dich erwartet
- Umsetzung : Ein Umfeld, in dem IT-Projekte nicht stecken bleiben, sondern umgesetzt werden
- Abstimmung : Kurze Abstimmungswege und direkter Austausch mit relevanten Stakeholdern
- Gestaltungsspielraum : Die Möglichkeit, Strukturen und Arbeitsweisen aktiv mitzugestalten, statt sie nur zu übernehmen
- Stabilität : Ein verlässlicher organisatorischer Rahmen mit Raum für Dynamik und Weiterentwicklung
- Verantwortung : Vertrauen und Eigenständigkeit in einer pragmatischen Zusammenarbeit
- Flexibilität : Flexible Arbeitszeiten sowie Offenheit für hybride Arbeitsmodelle
- Sicherheit : Unbefristete Festanstellung
🔷 Dein Aufgabenfeld
- Du steuerst IT-Projekte von der Idee bis zur Umsetzung
- Du bringst fachliche Anforderungen in eine klare, umsetzbare Struktur
- Du koordinierst interne Stakeholder und externe Partner
- Du sorgst für Transparenz über Abhängigkeiten, Prioritäten und Risiken
- Du gibst Orientierung durch klare, regelmäßige Kommunikation
- Du wirkst an der Weiterentwicklung von Projekt- und IT-Standards mit
🔷 Was dir liegt
- Du arbeitest strukturiert, übernimmst Verantwortung und behältst auch bei parallelen Themen den Überblick
- Du bringst Erfahrung (ca. 2–3 Jahre) im IT-nahen Projektmanagement und in der Führung von Projektbeteiligten in komplexen Umfeldern mit
- Erfahrung mit Software-, System- oder Integrationsprojekten
- Du kommunizierst klar und sicher mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Du hast eine proaktive Haltung und ein ausgeprägtes Ownership-Mindset
- Du hattest Berührungspunkte mit klassischen und agilen Methoden (z. B. PRINCE2, Scrum, Kanban)
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch ist ein nice to have
Formale Abschlüsse oder Zertifikate sind kein Selbstzweck. Entscheidend ist, wie du arbeitest und Verantwortung übernimmst .
✨ Interesse?
Wenn du Lust hast, IT-Projekte mit echtem Impact zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf ein erstes Gespräch!