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BayWa r.e. Energy Trading GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Projektmanager:in an einem unserer Standorte in Leipzig oder München.
Sie arbeiten eng mit Fachbereichen zusammen, entwickeln IT-Konzepte und steuern die Einführung von Softwarelösungen in Kooperation mit externen Dienstleistern und internen Teams. Sie sind erfahren im Projektmanagement, beherrschen agile Methoden und zeichnen sich durch analytisches, strukturiertes Denken sowie starke Kommunikationsfähigkeiten aus.
Die BayWa r.e. Energy Trading GmbH ist seit vielen Jahren einer der führenden Vermarkter von grüner Energie. Wir bieten unseren Kunden ein breites Spektrum an energiebezogenen Dienstleistungen und Produkten. Neben der Direktvermarktung dezentralisierter Erneuerbarer Energien- und KWK-Anlagen unterstützen wir mit Power Purchase Agreements sowohl Anlagen mit auslaufender EEG-Förderung, als auch den weiteren Ausbau von Erneuerbaren Energien Projekten ohne Fördermechanismen. Als innovatives Unternehmen entwickeln wir unser Produktportfolio stetig weiter. Mit neuen Themen wie der Vermarktung von Batteriespeichersystemen und Elektrolyseuren sowie dem Angebot von Bürgerstrom tragen wir aktiv zur Energiewende bei. Dabei richten wir unseren Fokus nicht nur auf Deutschland, sondern bauen unsere Geschäftstätigkeiten international aus.
Zur Untersützung unseres IT-Teams suchen wir Sie als IT-Projektmanager:in an einem unserer Standorte in Leipzig oder München.
Die Leistungen können je nach Standort variieren und sind nicht rechtsverbindlich.
We are an international project developer of wind, solar and battery storage (BESS) projects. Our activities include the planning, development and construction of these projects, as well as their operation and maintenance, and energy trading. BayWa r.e. is also a leading global supplier to the solar distribution market. In total, we have successfully brought online more than 6 GW of renewable energy. Our shareholders are BayWa AG and Energy Infrastructure Partners.
At BayWa r.e. we are fully committed to fostering equity and inclusion and embrace diversity, of all our people, both present and those yet to join us! We welcome applications from everyone, irrespective of gender, gender identity, national origin, religion, social-, cultural-, or ethnic-background, sex, sexual orientation, age, non-disqualifying physical or mental disability, pregnancy, veteran status, or any other status protected by appropriate law. All hiring decisions are based on business needs, job requirements and qualifications. We are dedicated to being an equal opportunity employer for all by providing an inclusive environment free of discrimination or harassment.