IT-Projektleiter ERP (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH; Reinbek; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Direkte Berichtsleitung an Geschäfts-

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss

Kantine Zuschuss

Gesundheits- und Mobilitätsvorteile

Job summary

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH vermittelt eine führende Rolle in einem ERP-Transformationsprojekt im Raum Hamburg. Sie steuern die Umstellung auf Business Central, koordinieren interne wie externe Beteiligte und schaffen klare Entscheidungsgrundlagen.

Dabei gestalten Sie Prozesse mit den Fachbereichen und übernehmen Verantwortung über die Einführung hinaus. Sie verfügen über Erfahrung in ERP-Projekten, idealerweise mit Dynamics NAV/BC, besitzen Deutsch auf hohem Niveau und

Qualifications

• ERP-Einführungen oder vergleichbare IT-Transformationsprojekte verantwortlich gesteuert.
• Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV oder Business Central ist willkommen.
• Ausbildung oder Studium im IT- oder kaufmännischen Umfeld.
• Fähigkeit, fachliche Anforderungen zu priorisieren und externe Dienstleister zu steuern.
• Durch Klarheit, Verlässlichkeit und Empathie überzeugen und Mitarbeitende mitnehmen.

Responsibilities

• Sie leiten die ERP-Umstellung auf Business Central bis zur Einführung im Mai 2028 und begleiten die Stabilisierung.
• Sie koordinieren interne Projektbeteiligte und externe Partner, steuern Termine, Ressourcen und Risiken.
• Sie entwickeln gemeinsam mit Fachbereichen praktikable Prozesse und stimmen Anforderungen ab.
• Sie moderieren Workshops und klären Erwartungen, setzen Schritte konsequent um.
• Sie begleiten Mitarbeitende durch Veränderung, koordinieren Tests, Schulungen und Einführungsvorbereitungen.
• Sie entwickeln die ERP-Landschaft nach der Einführung weiter und gestalten zusätzliche Digitalisierungsprojekte.

Skills

ERP-Projektmanagement

Dynamics NAV/BC

Stakeholder-Management

Change-Management

Workshops moderieren

Deutsch fließend

Education

Ausbildung/Studium im IT- oder kaufmännischen Umfeld

Tools

Microsoft Dynamics NAV/Business Central

Job description

Unser Mandant ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen im Raum Hamburg, das internationale Handelsaktivitäten mit eigener Veredelung und Produktion verbindet. Aktuell stellt das Unternehmen seine ERP-Landschaft von Microsoft Dynamics NAV auf Microsoft Dynamics 365 Business Central um. Einzelne Bereiche arbeiten bereits mit dem neuen System; nun gilt es, die weitere Umsetzung zu steuern und die Einführung im Gesamtunternehmen erfolgreich zu gestalten.

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die ERP-Projekte aus der Praxis kennt, betriebliche Zusammenhänge versteht und Menschen für Veränderungen gewinnen kann. Sie bringen Struktur in ein laufendes Projekt, führen unterschiedliche Anforderungen zusammen und sorgen dafür, dass aus technischen Möglichkeiten funktionierende Abläufe werden. Dabei hören Sie zu, schaffen Orientierung und nehmen die Mitarbeitenden aktiv mit.

Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, eng mit der Geschäftsleitung, der IT und den Fachbereichen zusammenzuarbeiten und die Digitalisierung des Unternehmens aktiv mitzugestalten. Bei entsprechender persönlicher und fachlicher Entwicklung können Sie perspektivisch weiterführende Verantwortung im IT-Umfeld übernehmen.

Wenn Sie Lust haben, eine ERP-Transformation zu gestalten und die Mitarbeitenden auf diesem Weg mitzunehmen,

Aufgaben

• Sie leiten die laufende ERP-Umstellung auf Business Central bis zur geplanten Einführung im Mai 2028 und begleiten die anschließende Stabilisierung.
• Sie koordinieren interne Projektbeteiligte und externe Partner, steuern Termine, Ressourcen und Risiken und schaffen Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung.
• Sie entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen praktikable Prozesse und stimmen Anforderungen an das neue System ab.
• Sie moderieren Workshops, klären Erwartungen und sorgen für die Umsetzung vereinbarter Schritte.
• Sie begleiten die Mitarbeitenden durch die Veränderung und koordinieren Tests, Schulungen und Einführungsvorbereitungen.
• Sie entwickeln die ERP-Landschaft nach der Einführung weiter und gestalten zusätzliche Digitalisierungs- und Optimierungsprojekte.

Profil

• Sie haben ERP-Einführungen oder vergleichbare IT-Transformationsprojekte verantwortlich gesteuert. Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV oder Business Central ist besonders willkommen.
• Sie verfügen über eine Ausbildung oder ein Studium im IT- oder kaufmännischen Umfeld beziehungsweise eine vergleichbare, durch Berufserfahrung erworbene Qualifikation.
• Sie können fachliche Anforderungen einordnen, Prioritäten setzen und externe Dienstleister verbindlich steuern. Dabei verbinden Sie technisches Verständnis mit einem Blick für betriebliche Zusammenhänge.
• Sie führen durch Klarheit, Verlässlichkeit und Empathie, hören zu und gewinnen Menschen für ein gemeinsames Ziel.
• Sie gehen bei Bedarf ins Detail und treffen pragmatische Entscheidungen, die das Projekt voranbringen.
• Sie bringen Eigeninitiative, sehr gute Deutschkenntnisse und Interesse an langfristiger Verantwortung für die IT- und Prozesslandschaft mit.

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Position mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitung und kurzen Entscheidungswegen
• Die Möglichkeit, eine zentrale Unternehmensveränderung aktiv zu gestalten und über die ERP-Einführung hinaus Wirkung zu entfalten
• Langfristige Entwicklungsperspektiven mit der Möglichkeit, weiterführende Verantwortung im IT-Umfeld zu übernehmen
• Zusammenarbeit mit erfahrenen internen Ansprechpartnern und Unterstützung durch externe Projektpartner
• Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Eine bezuschusste Betriebskantine sowie zusätzliche Gesundheits-, Mobilitäts- und Mitarbeitervorteile

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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