IT-Lizenzmanager / Software Asset Manager (m/w/d)

ENERTRAG SE; Berlin; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Workation EU-Ausland – bis zu 4 Wochen

Betriebliche Altersvorsorge

KiTa-Zuschuss

JobRad

Weiterbildungsbudget

Job summary

Sie bringen praktische Erfahrung im Lizenzmanagement mit, verstehen SaaS-Modelle und kommunizieren klar in Deutsch und Englisch. Moderne Arbeitsmodelle, Weiterbildung und Benefits sind Teil des Angebots.

Qualifications

• Praktische Erfahrung im IT-Lizenzmanagement/Software Asset Management.
• Fundiertes Verständnis von Software-Lizenzmodellen.

Responsibilities

• Überblick schaffen: zentrale Übersicht über Software, Lizenzen und Nutzungsrechte – inklusive SaaS-Anwendungen.
• Potenziale erkennen: Nutzung, Kosten und Lizenzbedarf analysieren und Einsparungen ableiten.
• Verlängerungen im Blick behalten: Lizenzlaufzeiten, Bedarfe und Entscheidungen koordinieren.
• Compliance sicherstellen: Informationen für Audits aufbereiten und Risiken früh erkennen.
• Strukturen weiterentwickeln: Prozesse, Auswertungen und Standards für skalierbares SAM.

Skills

IT-Lizenzmanagement

Software Asset Management

Kostenanalyse

Compliance

Datenanalyse

Englisch

Tools

ServiceNow

Flexera

Matrix42

Job description

IT-Lizenzmanager / Software Asset Manager (m/w/d)

• Vollzeit

100 Prozent fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit.

Du möchtest Software nicht nur verwalten, sondern Transparenz schaffen, Kosten sinnvoll steuern und Digitalisierung wirksam mitgestalten? Dann bring dein Know-how bei ENERTRAG ein. Gemeinsam mit unseren Teams aus Digitalisierung, IT und Einkauf entwickelst du ein professionelles, praxistaugliches Software- und Lizenzmanagement weiter.

Werde Teil unseres Teams in Berlinoder Dauerthal als IT-Lizenzmanager / Software Asset Manager (m/w/d) und arbeite mit uns an unserer Mission: Erneuerbare Energien nachhaltig erzeugen. Damit die Erde lebenswert bleibt.

• Überblick schaffen: Du pflegst und entwickelst unsere zentrale Übersicht über Software, Lizenzen und Nutzungsrechte – einschließlich SaaS-Anwendungen.
• Potenziale erkennen: Du analysierst Nutzung, Kosten und Lizenzbedarf und leitest konkrete Verbesserungen und Einsparmöglichkeiten ab.
• Verlängerungen im Blick behalten: Du koordinierst Lizenzlaufzeiten, Bedarfe und anstehende Entscheidungen mit den Fachbereichen, der IT und dem Einkauf.
• Compliance sicherstellen: Du unterstützt bei der Einhaltung von Lizenzbedingungen, bereitest Informationen für Prüfungen auf und erkennst Risiken frühzeitig.
• Strukturen weiterentwickeln: Du etablierst verständliche Prozesse, aussagekräftige Auswertungen und Standards für ein skalierbares Software Asset Management.
• Praktische Erfahrung im IT-Lizenzmanagement, Software Asset Management oder in einer vergleichbaren Rolle an der Schnittstelle von IT und Einkauf.
• Grundverständnis von Software-Lizenzmodellen und Freude daran, komplexe Sachverhalte strukturiert und nachvollziehbar aufzubereiten.
• Analytisches Denken, eigenständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Ansprechpartnern lösungsorientiert zusammenzuarbeiten.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im Unternehmensumfeld.
• Nice to have:Erfahrung mit Microsoft-Lizenzierung, SAM-Tools (z. B. ServiceNow, Flexera oder Matrix42), SaaS-Management oder Cloud-Kosten. Du musst nicht alles bereits beherrschen – entscheidend sind dein Fundament und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.

Was die Rolle besonders macht

• Gestaltungsspielraum: Du hilfst, ein unternehmensweites Lizenzmanagement transparent, wirtschaftlich und alltagstauglich aufzustellen.
• Sichtbarer Nutzen: Deine Arbeit unterstützt bessere Entscheidungen, reduziert unnötige Kosten und schafft Sicherheit im Softwareeinsatz.
• Zusammenarbeit statt Silos: Du arbeitest eng mit Digitalisierung, IT und Fachbereichen und Einkauf zusammen – mit klarer fachlicher Ausrichtung auf Lizenzmanagement.
• Perspektive: Bei Interesse kannst du dich schrittweise in Themen wie SaaS-Optimierung, Cloud‑Kostensteuerung und den Umgang mit neuen KI‑Anwendungen einbringen.

Flexibilität & Work-Life-Balance

Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung.
Workation:Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten.
Flexibles Arbeiten:Büro oder Homeoffice? Je nach Tätigkeit entscheidest du gemeinsam mit uns, was am besten passt.

Finanzen & Zukunft

Betriebliche Altersvorsorge:Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.
KiTa-Zuschuss:Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung.
JobRad:Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich.

Weiterbildung & Entwicklung

Weiterbildungsbudget:Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.
Sprachkurse:Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah.

Gesundheit & Teamspirit

Fitnessangebote:Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote.
Gesundheitsmanagement:Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle.
Teamevents:Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam.

Company Benefits

Erfolgsbonus:Als Anerkennung für deinen Beitrag erhältst du jährlich einen Bonus.
Beteiligungsmöglichkeit:Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen.

Alle ausgeschriebenen Positionen sind sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig vom gewünschten Arbeitszeitmodell.

Bei uns zählen dein Können und deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Aus Datenschutzgründen werden E-Mail-Bewerbungen nicht berücksichtigt.

#eineenergievoraus

Wenn Sie auf den obigen Link oder einen beliebigen Link eines Drittanbieters in diesem Beitrag klicken, verlassen Sie diese Website und werden zu einer Website eines Dritt