IT-Leitung (m/w/d)

Brandenburger Firmengruppe; Landau in der Pfalz; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein familiengeführtes Unternehmen in Landau in der Pfalz sucht einen IT-Manager zur Entwicklung der IT-Strategie für die nächsten 5–10 Jahre. Die Position erfordert Führungsstärke und die Fähigkeit, digitale Transformationen aktiv zu gestalten sowie ein IT-Team leiten. Zudem bietet die Position zahlreiche Benefits, darunter 30 Tage Urlaub und hybride Arbeitsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Gestaltungsspielraum

Moderne Unternehmenskultur

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Zusatz-Krankenversicherung

Fahrtkostenzuschuss & JobRad-Leasing

Fitnessstudio-Zuschuss

Kostenlose Getränke & frisches Obst

Qualifikationen

• Fähigkeit, Digitalisierung verständlich im Unternehmen zu verankern.
• Verantwortungsübernahme in der Digitalisierung.
• Echte Nutzen für alle Abteilungen schaffen.

Aufgaben

• Entwicklung einer IT-Strategie für 5–10 Jahre.
• Verantwortung der gesamten IT- und OT-Infrastruktur.
• Führen des IT-Teams und Entwicklung von Talenten.
• Aktive Gestaltung der digitalen Weiterentwicklung.
• Sicherstellung der Stabilität gibt IT-Lösungen.

Kenntnisse

Erklärungsfähigkeit zur Notwendigkeit von Digitalisierung

Freude am Innovieren und Entwickeln bestehender Strukturen

Klarheit und Offenheit im Umgang mit Menschen

Empathisches Führen und fachliche Kompetenz

Ausbildung

Erfahrungen in IT-nahen Bereichen

Jobbeschreibung

Deine Vision. Unsere Zukunft.

„Der beste Weg, die Zukunft vorauszusagen, ist, sie zu gestalten.“ – Willy Brandt

Du hast Lust, ein Unternehmen nicht nur digital weiterzubringen, sondern dabei auch Menschen zu gewinnen – mit ihren Ideen, Fragen und auch Zweifeln?

Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir sind ein weltweit agierendes, familiengeführtes Unternehmen, das high-tech Composite-Werkstoffe entwickelt und vertreibt – mit Innovationsgeist, Fokus auf Qualität und ganzheitlich nachhaltig.

In den letzten Monaten haben wir bereits agil wichtige Digitalisierungsprojekte angestoßen. Jetzt geht es darum, sie zielgerichtet zu strukturieren, zu priorisieren und nachhaltig in der Organisation zu verankern. Unser Ziel ist es Vorreiter der Digitalisierung und Automatisation in unseren Branchen zu werden. Nicht zum Selbstzweck, sondern als Basis für unsere nachhaltige Zukunft. Genau hier kommst du ins Spiel.

Aufgaben

• Du entwickelst unsere IT-Strategie für die nächsten 5–10 Jahre – visionär, tragfähig und zukunftssicher.


• Du verantwortest unsere gesamte IT- und OT-Infrastruktur – mit Fokus auf Zukunftsfähigkeit, Effizienz und Sicherheit.


• Du führst unser IT-Team mit Leidenschaft, entwickelst Talente weiter und lebst unsere Werte im Alltag.


• Du treibst die digitale Weiterentwicklung aktiv voran – und begleitest dabei auch den notwendigen Mindset-Wandel: Du nimmst Mitarbeiter:innen mit, hörst zu, baust Brücken und gehst auf Vorbehalte und Bedenken ein.


• Du sorgst dafür, dass unsere IT-Lösungen sicher, stabil und auf zukünftige Anforderungen vorbereitet sind – mit dem richtigen Augenmaß zwischen Schutz, Usability und Wirtschaftlichkeit.


• Du identifizierst sinnvolle Technologien, steuerst externe Partner und entwickelst – gemeinsam mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Bereichen – agile Prozesse, um das Unternehmen weiterzubringen und zukunftssicher aufzustellen.


• Du planst das IT-Budget strategisch, priorisierst nachhaltig und berätst die Geschäftsführung auf Augenhöhe.

Qualifikation

• Du kannst erklären, warum Digitalisierung notwendig ist, und findest gemeinsam mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Bereichen den richtigen Weg, dies verständlich und überzeugend im Unternehmen zu verankern.


• Du hast Freude daran, neue Wege zu gehen – und gleichzeitig bestehende Strukturen respektvoll weiterzuentwickeln.


• Du begeisterst durch Klarheit, Offenheit und echtes Interesse an den Menschen, mit denen du arbeitest.


• Du willst nicht nur „neue Tools“, sondern echten Nutzen schaffen – im Dialog mit Kolleg:innen aus allen Abteilungen.


• Du führst mit Haltung, Empathie und fachlicher Kompetenz.


• Du verfügst über fundierte Erfahrungen in IT-nahen Bereichen – ganz gleich, ob aus Studium, Berufspraxis oder Weiterentwicklung. Wichtig ist uns, dass du Verantwortung übernehmen und Digitalisierung mit Sinn gestalten willst.

Benefits

• Unbefristete Festanstellung in einem international erfolgreichen Familienunternehmen


• Gestaltungsspielraum für strategische IT-Initiativen


• Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen


• Hybrides Arbeiten / Homeoffice möglich + 30 Tage Urlaub


• Attraktive Zusatzleistungen:
  
  Betriebliche Altersvorsorge
  
  Zusatz-Krankenversicherung
  
  Fahrtkostenzuschuss & JobRad-Leasing
  
  Fitnessstudio-Zuschuss
  
  Kostenlose Getränke & frisches Obst

Bereit für den nächsten Schritt?Gestalte mit uns die digitale Zukunft – strategisch, nachhaltig, innovativ.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Du bist interessiert, aber hast noch Fragen oder möchtest uns erst einmal kurz kennenlernen? Dann melde dich gerne per Whatsapp an Tim Brandenburger 01743334093