IT Kontraktlogistik Manager (m/w/d) WMS

Remotely; Illingen; Hybrid; EUR 80.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Altersvorsorge

Fortbildungsbudget

Einkaufsvorteile bei Top-Anbietern

Homeoffice-Option

Zusammenfassung

Remotely sucht eine IT Kontraktlogistik Manager-Position in Illingen, die die Systemintegration und Schnittstellensteuerung in der speditionellen Warehouselogistik verantwortet. Sie leiten das Team, gestalten die strategische Ausrichtung und steuern internationale Kundenprojekte.

Sie bringen einschlägige Hochschulausbildung, langjährige Kontraktlogistik-Erfahrung sowie fundierte SAP-Logistik- und Lobster-Kenntnisse mit und arbeiten flexibel im Hybridmodell mit Reisetätigkeit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. gleichwertige Qualifikation im IT-/Logistikbereich.
• Mehrjährige Praxis in Kontraktlogistik oder führenden IT-Projekten im Logistikumfeld.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Führung & Organisation des IT-Kontraktlogistik-Teams.
• Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des IT-kontraktlogistischen Fachsegments.
• Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Kundenprojekte.
• Prozessanalyse, Optimierung und Standardisierung von IT-Abläufen im Lagerumfeld.
• Schnittstellenfunktion zwischen IT, Logistik und externen Kunden.
• Gewährleistung des reibungslosen Systembetriebs und Systemstabilität.
• Begleitung bei Implementierung moderner Automatisierungslösungen.

Kenntnisse

Führung & Organisation

Strategische Ausrichtung

Projektmanagement

Prozessoptimierung

Schnittstellenkompetenz

Teamführung

Reisebereitschaft

Ausbildung

Hochschulstudium Wirtschaftsinformatik/ Informatik/Logistik oder gleichwertige Fortbildung

Tools

Lobster_data

EDI-Schnittstellen

SAP-Logistikmodule

Jobbeschreibung

IT Kontraktlogistik Manager – 66557 Illingen

Ganzheitliche Leitung der Systemintegration und prozessuale Schnittstellensteuerung im speditionellen Warehousemanagement

Die zukunftsfähige Ausrichtung digitaler Logistikstrukturen erfordert an den Schnittstellen komplexer Lieferketten eine strikte methodische Führung sowie tiefgehendes prozessuales Systemverständnis. Als etablierte, international agierende Spedition verantworten wir maßgeschneiderte Kontraktlogistiklösungen und hochmoderne Warehouse-Infrastrukturen für globale Industrie- und Handelsunternehmen. Für die Besetzung dieser strategischen Führungsfunktion hat unser Haus eine exklusive Direktsuche über die spezialisierte Recruiting-Boutique Jobkraft im unveröffentlichten Stellenmarkt initiiert, um unser Technologieteam am Standort Illingen nachhaltig zu verstärken. In dieser zentralen Funktion übernehmen Sie die operative sowie strategische Verantwortung für die technische Integration unserer Systemlandschaften bei anspruchsvollen Kundenprojekten.

Ihr Verantwortungsbereich – Fachlich und strategisch anspruchsvoll

• Führung & Organisation: Fachliche und disziplinarische Leitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des zugeordneten Teams im Bereich der IT-Kontraktlogistik
• Bereichsleitung: Strategische Ausrichtung, Koordination und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des gesamten IT-kontraktlogistischen Fachsegments
• Projektmanagement: Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung komplexer Logistikprojekte zur Integration unseres Warehousemanagement-Systems (WMS) bei internationalen Kunden
• Prozessoptimierung: Selbstständige Analyse, kontinuierliche Optimierung und nachhaltige Standardisierung bestehender sowie zukünftiger IT-technischer Abläufe im Lagerumfeld
• Schnittstellenkompetenz: Zentrale Moderationsfunktion und technisches Bindeglied zwischen IT, operativer Logistik, externen Kunden und angrenzenden Fachabteilungen
• Systemstabilität: Umfassende Gewährleistung und Überwachung eines absolut reibungslosen, effizienten operativen Systembetriebs im Tagesgeschäft
• Automatisierung: Fachliche Unterstützung und systemseitige Begleitung bei der Implementierung moderner Automatisierungslösungen innerhalb der Betriebsstätten

Ihr qualifiziertes Fachprofil – Fundiert und führungsorientiert

• Fachliche Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Logistik / Supply Chain Management oder eine gleichwertige höhere kaufmännische/operative Aufstiegsfortbildung mit ausgeprägtem IT-Fokus
• Berufserfahrung: Mehrjährige, fundierte und nachweisbare Praxis in der Kontraktlogistik oder der Leitung IT-naher Logistikprojekte auf Senior-Niveau
• System-Know-how: Idealerweise fundierte Anwenderpraxis mit Lobster (insb. Lobster_data / EDI-Schnittstellen), gängigen SAP-Logistikmodulen sowie modernen Automatisierungslösungen im Warehouse-Umfeld
• Prozess- & Methodenkompetenz: Tiefgehendes Verständnis für komplexe Logistikprozesse, deren digitale Abbildung in EDV-Systemen sowie sichere Routine in aktuellen Projektmanagement-Methoden
• Führungseignung: Erste oder mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
• Persönlichkeitsmerkmale: Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit hoher Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Flexibilität: Notwendige Reisebereitschaft zur prozessualen Betreuung der Kundenimplementierungen vor Ort sowie eine hohe Motivation für die digitale Transformation
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse zwingend auf C1-Niveau vorausgesetzt für eine rechtssichere Fachkommunikation im Tagesgeschäft sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Marktkonforme Rahmenbedingungen der Vakanz – Attraktiv und verlässlich

Vergütung: Die monetäre Dotierung für diese verantwortungsvolle Führungsaufgabe im Einzugsgebiet Illingen liegt zwischen 80.000 € und 95.000 € brutto p.a., basierend auf Ihrem individuellen Qualifikationsprofil. Neben einer leistungsgerechten und stets pünktlichen Entlohnung bietet das internationale Umfeld eine langfristig sichere und spannende Position auf einer vertraglich vereinbarten 40-Stunden-Basis mit 30 Tagen Erholungsurlaub.

Infrastruktur: Wir bieten Ihnen einen modern gestalteten Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung. Zur flexiblen Gestaltung Ihres Arbeitsalltags und zur Förderung der Work-Life-Balance nutzen Sie ein strukturiertes Gleitzeitkonto sowie die verlässliche Option, tageweise komplett mobil im Homeoffice zu arbeiten. Ein gutes Betriebsklima mit professionellen Kollegen sichert ein optimales Arbeitsumfeld.

Absicherung & Zusatzleistungen: Nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit unterstützen wir Ihre persönliche Altersvorsorge durch einen vertraglich vereinbarten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Neben einem festen Fortbildungsbudget für fachspezifische Weiterbildungen profitieren Sie von exklusiven Einkaufsvorteilen und Rabattkonditionen bei über 480 namhaften Top-Anbietern.