IT-Governance Experte (m/w/d)

SOMI Solutions GmbH; Bad Soden am Taunus; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für regulatorische Lösungen in Bad Soden am Taunus sucht einen erfahrenen Projektleiter, der die DORA-Gap-Analyse überprüft und validiert. Die Aufgabe umfasst die Dokumentation von Ergebnissen in der Compliance Matrix sowie die enge Abstimmung mit Stakeholdern. Erforderlich sind Projektleitungskompetenz, Kenntnisse der DORA- und VAIT-Anforderungen und Erfahrung in der Versicherungsbranche. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind notwendig.

Qualifikationen

• Nachweisbare Projektleitungskompetenz in vergleichbaren regulatorischen Projekten.
• Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen, insbesondere DORA und VAIT.
• Einschlägige Erfahrung von Projekten in der Versicherungsbranche.

Aufgaben

• Überprüfung und Validierung der DORA-Gap-Analyse.
• Bestätigung der identifizierten Gaps und Erarbeitung geeigneter Maßnahmen.
• Dokumentation der Ergebnisse in der Compliance Matrix.

Kenntnisse

Projektleitungskompetenz

Regulatorische Anforderungen (DORA, VAIT)

Stakeholder Motivation

Komplexe Zusammenhänge darstellen

C-Level Kommunikation

Jobbeschreibung

• Überprüfung und Validierung der bereits durchgeführten DORA-Gap-Analyse gemeinsam mit den verantwortlichen Fachbereichen

• Bestätigung der identifizierten Gaps sowie Erarbeitung, Ergänzung und Abstimmung geeigneter Maßnahmen zur Behebung der Lücken

• Dokumentation sämtlicher Ergebnisse, Maßnahmen und Zuständigkeiten in der Compliance Matrix von BO-rsc-gov

• Enge Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern, um Konsistenz, Vollständigkeit und Nachvollziehbarkeit der regulatorischen Anforderungen sicherzustellen

• Nachweisbare Projektleitungskompetenz und mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren regulatorischen Projekten

• Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen, insbesondereDORA undVAIT

• Einschlägige Erfahrung von Projekten in der Versicherungsbranche

• Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zu motivieren und zur Mitarbeit zu bewegen

• Talent, komplexe Zusammenhänge klar, strukturiert und einfach darzustellen

• Sicherer Umgang mit C-Level Kommunikation (Vorstände, Bereichsleitungen, Top-Management)

• Deutsch: Verhandlungssicher
• Englisch: Erweiterte Kenntnisse