IT Business Analyst* Regulatory Reporting

Quest Oracle Community; Hamburg; Hybrid; EUR 65.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten innerhalb der 9

30 Tage Jahresurlaub

Schulungen & Entwicklung

Patensystem für Onboarding

Zuschüsse (Deutschlandticket)

Zusammenfassung

Berenberg sucht eine/n IT Business Analyst* Regulatory Reporting in Hamburg. Sie arbeiten an Data-Warehouse-Projekten, betreuen die zentrale Meldesoftware BAIS und koordinieren Anfragen aus Meldewesen, Risk und Finance zusammen mit dem IT-Team.

Sie bringen Erfahrung in Data Warehouse, SQL und regulatorischen Anforderungen mit und kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch. Flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Weiterbildung sowie attraktive Zusatzleistungen werden geboten.

Qualifikationen

• Fundierte praktische Erfahrung in der Business-Analyse im Data Warehouse-Umfeld
• Sichere SQL-Abfragen zur Datenanalyse
• Praktische Erfahrung in der Anwendung, Parametrisierung oder Konfiguration der Meldesoftware BAIS
• Gutes Verständnis von bankfachlichen Prozessen und Interesse an bankfachlichen Daten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Ansprechpartner für Stakeholder aus Meldewesen, Risk und Finance zur Aufnahme fachlicher Anforderungen und deren Übersetzung in technische Arbeitspakete
• Fachliche Betreuung, Konfiguration und Weiterentwicklung der BAIS Meldesoftware sowie der Datenlieferungen aus dem Data Warehouse
• Enge Abstimmung mit IT-Entwicklungsteam und Auftraggebern zur Sicherstellung hoher Datenqualität und automatisierter DWH-Prozesse
• Begleitung und Steuerung von Projekten zur Einführung neuer DWH-Strukturen und moderner Reporting-Tools
• Verantwortung für den täglichen Betrieb des DWHs und BAIS-Verarbeitungsläufe sowie Durchführung technischer Abnahmen und UAT-Unterstützung

Kenntnisse

Business Analysis

Data Warehouse

SQL-Abfragen

BAIS

Bankfachliche Prozesse

Deutsch (Wort & Schrift)

Englisch (Wort & Schrift)

Agile (Scrum/Kanban)

Data Vault 2.0

Tools

BAIS-Software

Jobbeschreibung

IT Business Analyst* Regulatory Reporting

General information

Country Germany

City Hamburg

Type of role Professional

Working time Full-time

Type of contract Permanent

Remaining openings 1

Description & Requirements

Für unser Programm Corporate Banking & Credit Risk Technology am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als IT Business Analyst* Regulatory Reproting Innovation & Technology @ Berenberg. In einer Ära, in der Digitalisierung und moderne IT-Infrastrukturen das Banking revolutionieren, gestalten wir eine technologiegestützte Bank, in der du als IT-Profi eng mit unseren Geschäftsbereichen zusammenarbeitest. Unsere Technology-Teams bieten dir ein Umfeld, das dich vor spannende Herausforderungen stellt - sei es durch den Support und die Weiterentwicklung von Legacy-Systemen oder die Einführung moderner Technologien wie KI, Machine Learning und hochgradig automatisierte Handelsapplikationen. Unsere IT-Abteilung mit etwa 300 Mitarbeitern arbeitet größtenteils agil nach einem Scrumban-Ansatz und deckt Bereiche wie Cloud Computing, Cybersecurity, Operations, Process and Governance, Software Development und Architecture ab. Wir sind besonders stolz darauf, fast alle unsere Applikationen Inhouse zu entwickeln, was uns eine einzigartige Flexibilität und Innovationskraft verleiht. Unser Tech Stack umfasst moderne Technologien wie Java, Kotlin, TypeScript und Python, CI/CD-Pipelines, Container, Kubernetes sowie Azure Cloud, Azure SQL Database und Oracle Datenbank mit PL/SQL.

Deine Rolle im Team

Unser Team entwickelt und betreut Produkte im Kontext Data Warehouse, Regulatory & (Risk)Controlling sowie Reporting/BI. Als Business Analyst nimmst du eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen unserer DWH-Infrastruktur und den Fachbereichen ein. Dein Schwerpunkt liegt auf der fachlichen und technischen Betreuung unserer Meldesoftware BAIS, gleichzeitig treibst du jedoch auch DWH-Projekte in angrenzenden Bereichen wie Risk, Finance und Business Intelligence voran. Damit übernimmst du Verantwortung für vielseitige Projekte und bringst uns sowie die Bank maßgeblich voran. Dabei sind sowohl konzeptionelle Arbeit als auch Teamarbeit wichtige Komponenten. Lass uns dich überzeugen und lerne uns kennen, wir freuen uns darauf.

Welche Aufgaben erwarten Dich?

• Ansprechpartner für unsere Stakeholder aus Meldewesen, Risk und Finance zur Aufnahme fachlicher Anforderungen (sowohl regulatorische Vorgaben als auch DWH- und Reporting-Anfragen) und deren Übersetzung in technische Arbeitspakete
• Fachliche Betreuung, Konfiguration und funktionale Weiterentwicklung unserer zentralen Meldesoftware BAIS sowie das Design der zugehörigen Datenlieferungen aus dem Data Warehouse
• Enge Abstimmung mit dem IT-Entwicklungsteam und den Auftraggebern zur Sicherstellung hoher Datenqualität und automatisierter DWH-Prozesse bis hin zum Reporting
• Begleitung und Steuerung von Projekten zur Einführung neuer DWH-Strukturen, moderner Reporting-Tools oder neuer BAIS-Module
• Verantwortung für den täglichen Betrieb unseres DWHs und der BAIS-Verarbeitungsläufe sowie Durchführung technischer Abnahmen und Unterstützung der Fachbereiche bei User Acceptance Tests (UAT)

Wen suchen wir?

• Fundierte praktische Erfahrung in der Business-Analyse im Data Warehouse-Umfeld sowie sichere SQL-Abfragen zur Datenanalyse
• Praktische Erfahrung in der Anwendung, Parametrisierung oder Konfiguration der Meldesoftware BAIS
• Gutes Verständnis von bankfachlichen Prozessen sowie Interesse an bankfachlichen Daten (z. B. Meldewesen, Risikomanagement oder Finanzinstrumente)
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe technische und fachliche Konzepte souverän und verständlich zwischen IT und Business zu vermitteln
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Zusätzliche Pluspunkte sind:
• Wissen zu bankaufsichtlicher Regulatorik (z. B. KWG, CRR) oder (Risk-)Controlling
• Kenntnisse von Data Vault 2.0
• Know-how in IT-Projekten der Anwendungsentwicklung, vorzugsweise in agilen Projektorganisationen (z. B. Scrum, Kanban, etc.)

Was wir Dir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche
• 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und dynamischen Umfeld sowie ein wertschätzendes Betriebsklima
• Gezielte Förderung durch interne und externe Schulungs- und Entwicklungsprogramme
• Berenberg-Patensystem für ein strukturiertes und reibungsloses Onboarding
• Vielfältige Zuschüsse (z. B. Deutschlandticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschüsse bzw. Betriebsrestaurant in Hamburg)
• Zusätzliche Leistungen wie Familienservice, Arbeitszeitkonto (z. B. für Sabbaticals), betriebliche Sozialleistungen, Gesundheits- und Sportprogramme

Wir sind eine führende europäische Privatbank mit über 430 Jahren Erfahrung und einer tief verwurzelten Geschichte, aber wir gestalten und investieren nochimmer in Zukunft. Unser Fortschritt und unsere Entwicklung werden von unseren Mitarbeitern vorangetrieben. Wir ermutigen sie, neue Ansätze auszuprobieren, ihre Meinung zu äußern und auf ihre eigene Art und Weise erfolgreich zu sein.

Wir bieten ihnen die Möglichkeit, ihre Talente zu entwickeln, verschiedene Karrierewege zu erkunden und ihr Potenzial voll auszuschöpfen.

Wir sind ein ehrgeiziges, zukunftsorientiertes Unternehmen, das auf jahrhundertealte Traditionen zurückgreift und auf Innovation baut. Du findest bei uns eine Kultur vor, die Menschen dazu ermutigt, unabhängig zu denken, unternehmerisch zu handeln und den Status quo in Frage zu stellen. Wir legen großen Wert auf die Zusammenarbeit vor Ort - unser Büro ist ein zentraler Ort des Dialogs, der Innovation und des gemeinsamen Wachstums. Gemeinsam arbeiten wir daran, unser Geschäft zu gestalten und unsere ehrgeizigen Ziele zu erreichen.

Wir freuen uns, wenn du dich uns anschließt, um stets das Richtige für unsere Mitarbeiter, Kunden und unser Unternehmen zu tun - Our future is where you take us!

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung mehrgeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jegliches Geschlecht. Bei uns sind alle Bewerber willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, sozialem Hintergrund, Behinderung, Religion, Alter oder sexueller Orientierung.