Integrierte Sozialplanung (m/w/d)

Nordfriesland

Husum

On-site

EUR 47,000 - 60,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Jobticket
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice möglich
Sonderzahlungen

Job summary

Kreis Nordfriesland sucht eine/n Mitarbeitende/n im Fachbereich Arbeit, Soziales und Teilhabe als Integrierte Sozialplanung (m/w/d). Sie gestalten strategisch die Weiterentwicklung der Sozialplanung im Kreis Nordfriesland und arbeiten an der Sozialraumorientierung mit, im engen Austausch mit Jugendhilfe und Eingliederungshilfe.

Die Stelle bietet ein unbefristetes Vollzeitbeschäftigungsverhältnis (39 Std./Woche) mit Entgelt nach TVöD-Entgeltgruppe 12, inkl.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom/FH/B.A. in Sozialpädagogik/Sozialarbeit o. ä.) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Kenntnisse in Sozialplanung und SGB II wünschenswert.
  • Bereitschaft zu selbstverantwortlicher Arbeit und Eigeninitiative.

Responsibilities

  • Strategische Weiterentwicklung der Sozialplanung und Sozialraumorientierung im Fachbereich Arbeit, Soziales und Teilhabe.
  • Koordination und Weiterentwicklung sozialplanerischer Prozesse und Fortbildung/Qualifizierung.
  • Mitwirkung in Fach- und Leitungsgremien sowie Leitung von Projekten.

Skills

Teamfähigkeit
Analytisches Denkvermögen
Selbstständige Arbeitsweise
Verlässlichkeit
Flexibilität

Education

Diplom/FH/BA in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Wir suchen Sie!
Kontakt

Kreis Nordfriesland

Fachdienst Personal

Ilka Erichsen

Tel.: 04841 67859

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Mitarbeitenden/eine Mitarbeitende für den Fachbereich Arbeit, Soziales und Teilhabe für die

Integrierte Sozialplanung (m/w/d)
Aufgaben:

Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung der Sozialplanung und Sozialraumorientierung im Fachbereich Arbeit, Soziales und Teilhabe. Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören insbesondere:

  • Koordination und Weiterentwicklung der sozialplanerischen Prozesse im Fachbereich sowie Fortschreibung eines integrierten Sozialplanungssystems,
  • Konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung der Sozialraum- und Ressourcenorientierung, insbesondere im Rechtskreis des SGB II,
  • Entwicklung fachlicher Grundsätze, Ziele und Steuerungsinstrumente sowie Begleitung ihrer Umsetzung im Jobcenter,
  • Planung, Moderation und Nachbereitung von Steuerungs-, Leitungs- und Fachtagen sowie Begleitung von Veränderungsprozessen,
  • Identifizierung von Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfen sowie Konzeption und Koordination geeigneter Fortbildungsmaßnahmen,
  • Fachbereichs- und rechtskreisübergreifende Zusammenarbeit, insbesondere mit Jugendhilfe und Eingliederungshilfe, sowie Mitwirkung in internen und externen Fach- und Leitungsgremien,
  • Übernahme von Projektleitungs- und Projektmanagementaufgaben sowie Bearbeitung besonderer strategischer und fachlicher Fragestellungen des Fachbereichs.

Die Stelle verbindet Sozialplanung, strategische Steuerung und Organisationsentwicklung. Sie bietet damit die Möglichkeit, die fachliche Ausrichtung und Weiterentwicklung der sozialen Arbeit im Kreis Nordfriesland aktiv mitzugestalten. Außerdem umfasst die Aufgabe die Weiterentwicklung der Sozialraumorientierung im Kreis Nordfriesland (insbesondere Grundsätze, Ziele, Strategie, Fortbildungsplanung) und die Mitarbeit im Leitungsteam des Fachbereichs Arbeit, Soziales und Teilhabe.

Wir erwarten:
  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor of Arts) als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation oder
  • ein erfolgreich abgeschlossene Studium der Betriebswirtschaft (FH) oder ein vergleichbares Studium
  • Kenntnisse in der Sozial- bzw. Hilfeplanung
  • Kenntnisse im Sozialrecht
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur selbstverantwortlichen Arbeit und Eigeninitiative
  • souveränes und sicheres Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • analytisches Denkvermögen
  • Teamfähigkeit
  • Sozial- und Beratungskompetenz
  • Belastbarkeit und Flexibilät
  • Lern- und Motivationsbereitschaft und Offentheit für die mit der Sozialraumorientierung verbundenen stetigen Entwicklungsprozesse
  • sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)
  • Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
  • sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)

Wünschenswert sind Kenntnisse in der Sozialraumorientierung sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse.

Wir bieten:
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Std./Woche)
  • Entgelt nach Entgeltgruppe 12 TVöD, sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
  • eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten
  • ein innovatives Arbeitsumfeld mit persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer modernen Verwaltung
  • flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • 30 Tage Urlaub/Jahr (ab 2027 - 31 Tage) sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
  • eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
  • zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
  • Teambuildingevents und Betriebsausflüge
  • attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Nordfriesland und externe Bewerbende.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 01.12.2026 statt.

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