Instandhalter* Elektrik, Paul Bauder GmbH & Co. KG

Paul Bauder GmbH & Co. KG; Stuttgart; Vor Ort; EUR 42.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gesundheitsangebote

Mitarbeiterparkplätze

Kantine am Standort

Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrradleasing

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Paul Bauder GmbH & Co. KG in Stuttgart sucht eine fachlich versierte Fachkraft für Elektrotechnik zur vorbeugenden Wartung, Instandhaltung und Optimierung industrieller Produktionsanlagen.

Sie arbeiten eng mit Produktion, Anlagentechnik und externen Dienstleistern zusammen. Sie bringen fundierte SPS-Programmierung mit, Erfahrung in TIA Portal, CoDeSys und gängigen PLC-Systemen sowie Bereitschaft zur Rufbereitschaft mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Industrieanlagen.
• Fundierte SPS-Programmierungserfahrung.

Aufgaben

• Durchführung vorbeugender Wartung und Instandsetzung von Produktionsanlagen.
• Fehleranalyse und Störungsbeseitigung zur Vermeidung von Wiederholungsfehlern.
• Inbetriebnahme neuer Anlagen sowie Umsetzung von Erweiterungen.
• Erstellung, Aktualisierung und Pflege von Elektrodokumentationen und Schaltplänen.

Kenntnisse

SPS-Programmierung

Automatisierungstechnik

Fehlersuche

Teamfähigkeit

Bereitschaft Rufbereitschaft

Ausbildung

Elektriker-/Elektroniker-Ausbildung

Tools

Siemens TIA Portal

CoDeSys

WinCC/SCADA

EPLAN Electric

Jobbeschreibung

Das sind wir Du hast Lust in einer Mannschaft zu arbeiten, für die partnerschaftliches Miteinander an erster Stelle steht? Mit Menschen, die genauso viel Freude an ihrer Arbeit haben wie du? Dann komm zu uns nach Stuttgart. Die Paul Bauder GmbH & Co. KG ist seit über 160 Jahren inhabergeführt und Europas führender Hersteller von Dachsystemen. Bei Bauder erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Dichten, Dämmen, Begrünen und Energie gewinnen, sondern auch umfassende Beratung und besten Service in ganz Deutschland und 19 weiteren Ländern.

Das erwartet dich

• Durchführung der vorbeugenden Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Produktionsanlagen
• Systematische Fehleranalyse und nachhaltige Störungsbeseitigung an elektrischen und automatisierten Anlagen zur Vermeidung von Wiederholungsfehlern
• Programmierung, Anpassung und kontinuierliche Optimierung von SPS-Steuerungen
• Inbetriebnahme neuer Anlagen sowie Umsetzung von Anlagenerweiterungen und technischen Optimierungen
• Erstellung, Aktualisierung und Pflege von Elektrodokumentationen und Schaltplänen sowie Dokumentation gelöster Problemfälle im Knowledge-Management
• Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, der Anlagentechnik der Fertigungen und externen Dienstleistern
• Aktive Unterstützung bei Automatisierungs-, Digitalisierungs- und Industrie-4.0-Projekten

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der elektrischen Instandhaltung von Industrieanlagen
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik, insbesondere mit Siemens TIA Portal, CoDeSys und gängigen PLC-Systemen
• Erfahrung in der Antriebstechnik, insbesondere bei der Parametrierung, Inbetriebnahme und Diagnose von Frequenzumrichtern, vorzugsweise von SEW-EURODRIVE, Siemens und Parker
• Ausgeprägte Kompetenz in der systematischen Fehlersuche und Störungsanalysekomplexer Steuerungs-, Regelungs- und Automatisierungssysteme
• Idealerweise Kenntnisse in EPLAN Electric und HMI-/SCADA wie z.B. WinCC
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft und zu Einsätzen an Wochenenden, sofern dies betrieblich erforderlich ist

Das bieten wir dir

• Eine umfassende und systematische Einarbeitung in deinen neuen Arbeitsplatz
• Ein partnerschaftliches Umfeld in einem inhabergeführten Familienunternehmen
• Ein starkes Miteinander, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsangebote
• Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Absicherung für die Zukunft durch betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradleasing für Job & Freizeit
• Mitarbeiterparkplätze
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive
• Bezahlung nach dem Tarifvertrag chemische Industrie, inkl. tarifliche Leistungen wie u.a. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Kantine am Standort mit täglich frisch gekochtem Essensangebot

Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität