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HTW Dresden sucht eine/n Innovationsscout (m/w/d) in Teilzeit (max. 32 Std./Woche) befristet bis 31.12.2028, zur Identifikation von Potenzialen in Forschungsthemen und Unterstützung von Gründeraktivitäten im LabX.
Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, Kenntnisse in Geschäftsmodellentwicklung, Innovationsmanagement, Projektmanagement sowie Deutsch/Englisch-Kommunikation mit und arbeiten eigenständig an formalen Transferformaten im Hochschulverbund.
„Praktisch mehr erreichen“ prägt das Studium an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden (HTWD) für etwa 4.800 Studierende in 43 Studiengängen. Als Arbeitgeberin bietet die Hochschule ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in einer Vielzahl von Berufsbildern in Lehre, Forschung und Verwaltung an. So ermöglichen aktuell 170 Professorinnen und Professoren sowie 500 Beschäftige mit ihrer aktiven Mitarbeit ein praxisorientiertes Studium, in dem Lehre und Forschung ineinandergreifen.
Die Gründungsschmiede der HTWD ist die zentrale Serviceeinrichtung für Studierende, Forschende und Mitarbeitenden der Hochschule zu den Themen Unternehmensgründung und Start-ups. Als Partner im Verbund von dresden|exists begleitet sie Gründungsinteressierte und schafft dafür ein unterstützendes Umfeld aus Beratung, Infrastruktur und Vernetzung.
An der HTWD ist in der Gründungsschmiede als Teil des Prorektorats Forschung, Nachhaltigkeit und Transfer zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Innovationsscout (m/w/d) befristet bis 31.12.2028 in Teilzeit (max. 32 Std./Woche) zu besetzen.
Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) und ist entsprechend der persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 11 vorgesehen.
Sophie Tietze
Prorektorat Forschung, Nachhaltigkeit und Transfer
Tel.: 0351 462-3929
E-Mail: sophie.tietze@htw-dresden.de
Die HTWD hat als Arbeitgeberin viel zu bieten – informieren Sie sich auf der Karriereseite über alle Benefits und Angebote:
https://www.htw-dresden.de/die-htw-dresden/karriere
Die HTWD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und bittet daher qualifizierte Interessentinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die HTWD fördert gezielt die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Die HTWD ist Teil der Initiative "Familie in der Hochschule".