Initiativbewerbung Pflegefachkraft (m/w/d)

Hospiz für den Landkreis Neuwied gGmbH; Neuwied; Híbrido; EUR 38 000 - 54 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vergütung nach AVR Caritas

Betriebliche Altersversorgung

Dienstrad & Mitarbeiterrabatte

Resumo da oferta

Die Hospiz für den Landkreis Neuwied gGmbH sucht eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Neuwied zur Verstärkung des multiprofessionellen Teams. Die Stelle ist ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit zu besetzen.

Sie übernehmen Grund- und Behandlungspflege, Schmerz- und Symptommanagement, beraten Gäste und Angehörige, arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und Seelsorge zusammen und gestalten individuelle Pflegepläne.

Qualificações

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
• Basiskurs in Palliative Care (mindestens 160 Stunden) oder Bereitschaft zur Erlangung der Zusatzqualifikation.
• Erfahrung im Umgang mit schwerstkranken und sterbenden Menschen.
• Bereitschaft zur Mitarbeit in einem multiprofessionellen Hospizteam.
• Offenheit für Selbstreflexion und kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Hohe Lernbereitschaft, respektvoller Umgang mit Vielfalt und werteorientiertem Pflegeverständnis.

Responsabilidades

• Durchführung von Grund- und Behandlungspflege inkl. Medikamentengabe, Schmerz- und Symptommanagement.
• Wundversorgung sowie Versorgung von s.c.-/Portnadeln, Drainagen und Dauerkatheter nach ärztlicher Anordnung.
• Ziel der Pflege ist Linderung von Beschwerden und Steigerung der Lebensqualität der Gäste.
• Einfühlsame Gespräche und Beratung von Gästen und Angehörigen bei Ängsten, Sorgen und Trauer.
• Abstimmung von Pflegezielen mit Ärzten, Therapeuten, Seelsorge und weiteren Fachkräften.
• Individuelle Pflegepläne erstellen, regelmäßig anpassen und vollständig digital dokumentieren.
• Zusammenarbeit im multiprofessionellen Hospizteam einschließlich ehrenamtlicher Mitarbeitender.

Conhecimentos

Empathie

Teamfähigkeit

Kommunikation

Schmerz- und Symptommanagement

Formação académica

Pflegeausbildung Gesundheits- und Krankenpflege

Altenpflegeausbildung

Basiskurs Palliative Care (≥160 Stunden)

Descrição da oferta de emprego

Initiativbewerbung Pflegefachkraft (m/w/d)

ab sofort unbefristet Teilzeit / Vollzeit Neuwied

Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich rund 14.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

ab sofort unbefristet

Teilzeit / Vollzeit Neuwied

Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich rund 14.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

In Neuwied-Niederbieber bietet das stationäre Rhein-Wied Hospiz zwölf wohnliche Gästezimmer. Betreiber ist die Hospiz im Landkreis Neuwied gGmbH, die von der Marienhaus GmbH Waldbreitbach, dem Neuwieder Hospizverein e.V. und den Franziskanerbrüdern vom Heiligen Kreuz e.V. Hausen getragen wird.
Wir begleiten Menschen mit einer fortschreitenden, nicht heilbaren Erkrankung mit begrenzter Lebenszeit, die eine hospizlich-palliative Begleitung wünschen. Gemeinsam mit unserem gesamten Team tragen wir dazu bei, die letzte Lebenszeit unserer Gäste so wertvoll wie möglich zu gestalten.

• Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, inklusive aller Sozialleistungen sowie zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung
• Zusatzangebote: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Markenanbietern aus Bereichen wie Reisen, Mode, Technik und Mobilfunk sowie ein persönliches Dienstrad auch zur privaten Nutzung
• Verantwortungsvolle und eigenverantwortliche Aufgabe:Als Unterzeichnende der Charta der Vielfalt steht die Einrichtung für eine offene, moderne Arbeitswelt. Ein wertschätzendes Umfeld fördert Chancengleichheit, Vertrauen und die individuelle Entfaltung aller Mitarbeitenden
• Berufliche und Persönliche Weiterentwicklung:Die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden wird aktiv gefördert und Supervisionen, Fortbildungen, Teambuilding sowie gemeinsame Rituale schaffen Raum für Lernen, Reflexion und persönliches Wachstum sowie stärken den Teamzusammenhalt
• Ganzheitliche Pflege im Team:Individuelle Betreuungskonzepte werden gestaltet und der Ansatz der „ganzheitlichen Pflege“ in einem multiprofessionellen Team innerhalb eines hospizlichen Netzwerks im Kreis Neuwied gelebt

Ihr Arbeitsumfeld

• Die Grund- und Behandlungspflege umfasst unter anderem die Medikamentengabe, das Schmerz- und Symptommanagement sowie die Wundversorgung Außerdem werden s.c.-/Portnadeln, Drainagen und Dauerkatheter nach ärztlicher Anordnung versorgt
• Ziel der Pflege ist es, Beschwerden zu lindern und die Lebensqualität der Gäste durch eine ganzheitliche Betreuung zu verbessern
• Einfühlsame Gespräche und Beratung unterstützen Gäste und Angehörige bei Ängsten, Sorgen und in Trauersituationen
• Im engen Austausch mit Ärzten, Therapeuten, Seelsorge und weiteren Fachkräften werden Pflegeziele gemeinsam abgestimmt und besprochen
• Individuelle Pflegepläne werden erstellt, regelmäßig angepasst und sämtliche Maßnahmen vollständig digital dokumentiert
• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege sowie Basiskurs in Palliative Care (mindestens 160 Stunden) oder Bereitschaft zur Erlangung der Zusatzqualifikation
• Erfahrung im Umgang mit schwerstkranken und sterbenden Menschen sowie deren Angehörigen und sicheres, empathisches Handeln in belastenden Situationen
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Hospizteam einschließlich ehrenamtlicher Mitarbeitender sowie Interesse an den Zielen der Hospizarbeit und Identifikation mit der Einrichtung
• Offenheit für Selbstreflexion und kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit vielfältigen Lebensrealitäten und sensiblen Betreuungssituationen
• Hohe Lernbereitschaft, respektvoller Umgang mit Vielfalt und Identifikation mit einem werteorientierten Pflegeverständnis

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Menschen jeglichen Geschlechts, Alters und unabhängig ihrer Ethnizität, sexueller Identität, Behinderung, Weltanschauung oder beruflichen Vorkenntnissen herzlich dazu eingeladen sind, sich bei uns zu bewerben.

Weitere Infos

Weitere Infos

Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich rund 14.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

Ihr Arbeitsumfeld

• Die Grund- und Behandlungspflege umfasst unter anderem die Medikamentengabe, das Schmerz- und Symptommanagement sowie die Wundversorgung Außerdem werden s.c.-/Portnadeln, Drainagen und Dauerkatheter nach ärztlicher Anordnung versorgt
• Ziel der Pflege ist es, Beschwerden zu lindern und die Lebensqualität der Gäste durch eine ganzheitliche Betreuung zu verbessern
• Einfühlsame Gespräche und Beratung unterstützen Gäste und Angehörige bei Ängsten, Sorgen und in Trauersituationen
• Im engen Austausch mit Ärzten, Therapeuten, Seelsorge und weiteren Fachkräften werden Pflegeziele gemeinsam abgestimmt und besprochen
• Individuelle Pflegepläne werden erstellt, regelmäßig angepasst und sämtliche Maßnahmen vollständig digital dokumentiert
• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege sowie Basiskurs in Palliative Care (mindestens 160 Stunden) oder Bereitschaft zur Erlangung der Zusatzqualifikation
• Erfahrung im Umgang mit schwerstkranken und sterbenden Menschen sowie deren Angehörigen und sicheres, empathisches Handeln in belastenden Situationen
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Hospizteam einschließlich ehrenamtlicher Mitarbeitender sowie Interesse an den Zielen der Hospizarbeit und Identifikation mit der Einrichtung
• Offenheit für Selbstreflexion und kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit vielfältigen Lebensrealitäten und sensiblen Betreuungssituationen
• Hohe Lernbereitschaft, respektvoller Umgang mit Vielfalt und Identifikation mit einem werteorientierten Pflegeverständnis

Ihre Vorteile

• Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, inklusive aller Sozialleistungen sowie zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung
• Zusatzangebote: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Markenanbietern aus Bereichen wie Reisen, Mode, Technik und Mobilfunk sowie ein persönliches Dienstrad auch zur privaten Nutzung
• Verantwortungsvolle und eigenverantwortliche Aufgabe:Als Unterzeichnende der Charta der Vielfalt steht die Einrichtung für eine offene, moderne Arbeitswelt. Ein wertschätzendes Umfeld fördert Chancengleichheit, Vertrauen und die individuelle Entfaltung aller Mitarbeitenden
• Berufliche und Persönliche Weiterentwicklung:Die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden wird aktiv gefördert und Supervisionen, Fortbildungen, Teambuilding sowie gemeinsame Rituale schaffen Raum für Lernen, Reflexion und persönliches Wachstum sowie stärken den Teamzusammenhalt
• Ganzheitliche Pflege im Team:Individuelle Betreuungskonzepte werden gestaltet und der Ansatz der „ganzheitlichen Pflege“ in einem multiprofessionellen Team innerhalb eines hospizlichen Netzwerks im Kreis Neuwied gelebt

Kontaktieren Sie bei Fragen bitte

Rhein-Wied-Hospiz
Aubachstraße 56567 Neuwied-Niederbieber