Inhouse IT Berater HR Applications (all genders)

CEWE Deutschland; Oldenburg; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Altersvorsorge

Vielfältige Gesundheitsangebote

Moderne Arbeitsumgebung

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Digitalisierungsberatung in Niedersachsen sucht einen Berater zur Unterstützung seiner Kunden bei der Umsetzung von HR-IT-Projekten. Zu Ihren Aufgaben gehören die Analyse und Einführung moderner Digitalisierungsansätze sowie die Konzeption und Umsetzung von HR-Prozessen. Ideal sind Erfahrungen in der Durchführung von IT-Projekten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Qualifikationen

• Studium in einem relevanten Fachbereich erforderlich.
• Erfahrungen in IT-Projekten als Consultant sind vorteilhaft.
• Fähigkeit, Unternehmensanforderungen in Softwareanforderungen zu übersetzen.

Aufgaben

• Analyse und Einführung moderner Digitalisierungsansätze.
• Konzeption von HR-Prozessen und Beratung zur softwareseitigen Abbildung.
• Erfolgreiche Umsetzung nationaler und internationaler IT-Projekte.

Kenntnisse

IT-Affinität

Kommunikationsfähigkeit

Strukturiertes Arbeiten

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Workday

SAP

Accurat HCM von SD Worx

Jobbeschreibung

Als Teil unseres Inhouse‑Berater:innenteams begleitest du unsere Kund:innen aus den Fachbereichen durch die Herausforderungen der Digitalisierung. Du löst komplexe Probleme für den Projekterfolg und setzt in deiner Rolle als Fachexpert:in spannende HR‑IT‑Projekte in unserem europaweiten Konzern um.

Deine Aufgaben

• Digitalisierung: Analyse und Einführung moderner Digitalisierungsansätze für interne Kund:innen aus den Bereichen Personal, Personalentwicklung und Abrechnung
• HR-Prozessgestaltung und Beratung: Konzeption von HR-Prozessen und Beratung zur optimalen softwareseitigen Abbildung mit Workday, Accurat HCM von SD Worx und SAP
• Schwerpunktbereiche: Fokus auf Personalstammdaten, Zeitwirtschaft, Abwesenheiten und Reporting mit Workday sowie Integration angrenzender IT-Systeme und Lohnabrechnung in Zusammenarbeit mit SD Worx
• IT-Projekte: Erfolgreiche Umsetzung nationaler und internationaler IT-Projekte in allen Projektphasen gemeinsam mit Ihrem Team, von Konzeption über technische Umsetzung und Inbetriebnahme bis Support
• Perspektive: Übernahme von fachlicher Verantwortung und/oder Steuerungsfunktionen, wie z. B. (Teil-)Projektleitung entsprechend Ihrer Expertise und Präferenz

Dein Profil

• Studium/ Ausbildung: Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung
• Praxiserfahrung: Konkrete Erfahrungen in der Durchführung von IT-Projekten als Consultant oder im Bereich Prozessmanagement sind ein großes Plus
• IT-Affinität: Ausgeprägte IT-Affinität und Fähigkeit, Unternehmensanforderungen in Softwareanforderungen zu übersetzen
• Kommunikationsstärke & Sprachkenntnisse: Sehr gute Kommunikationsfähigkeit im technischen Umfeld in deutscher und englischer Sprache
• Soft Skills: Fähigkeit, als Berater:in neue Herausforderungen strukturiert, proaktiv und eigenverantwortlich anzugehen

Deine Benefits

• Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten bis zu 60 % (positionsabhängig) sowie 30 Urlaubstage
• Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterrabatte etc.
• Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Vielseitige Angebote aus Seminaren, Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen
• Innovative & offene Unternehmenskultur mit jeder Menge Teamspirit: Wir bieten ein strukturiertes Onboarding sowie jährliche Highlights wie beispielsweise unser Sommerfest
• Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
• Familienfreundlicher Arbeitgeber: Tagesbetreuung "cewelino" und Ferienbetreuungsprogramme direkt am Standort
• Vielfältige Gesundheitsangebote: Hansefit, Fahrradleasing, psychosoziale Beratung, mobile Massagen und vieles mehr
• Moderne Arbeitsumgebung: Neueste Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und ein Betriebsrestaurant für die gemeinsame Mittagspause

CEWE steht seit 1961 für Innovation, Kreativität und hochwertige Fotoprodukte, die Menschen in ganz Europa begeistern. Mehr als 3.100 Mitarbeitende prägen ein Arbeitsumfeld, das von Teamgeist, Offenheit und Vielfalt getragen wird. Ob in Produktion, Technik oder unseren Zentralbereichen – gemeinsam entwickeln wir Produkte, die Erinnerungen bewahren, darunter das CEWE FOTOBUCH, Wandbilder, Kalender und viele weitere Fotogeschenke. Bei CEWE erwartet Dich ein inspirierendes und wertschätzendes Umfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und die Zukunft des Fotofinishings aktiv mitgestalten kannst.

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