Ingenieur - Testmanager Laborexperte (m/w/d)

Quintall

Weil am Rhein

Vor Ort

EUR 65.000 - 90.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

35–40 Stunden-Woche
Tarifliche Vergütung (bis zu 14 Gehäl)
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Jobrad/Kantine/Parken
Mitarbeiterevents

Zusammenfassung

ARaymond sucht am Standort Weil am Rhein eine qualifizierte Fachkraft für Testmanagement und Systemtests. Sie koordinieren Planungen, führen komplexe Tests durch und dokumentieren Ergebnisse in enger Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Ingenieurteams.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Software- und Mechatronik-Systemtests mit, arbeiten fristgerecht an Qualitätsstandards und nutzen Automatisierungstools, um Prozesse effizient zu gestalten.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik/Mechatronik oder verwandtem Bereich.
  • Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement, idealerweise in interdisziplinärem Umfeld.
  • Fundierte Kenntnisse in Softwaretests, mechatronischen Systemen, sowie Fluiddynamik und Elektronik.
  • Erfahrung mit Testautomatisierung und entsprechenden Tools.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten.

Aufgaben

  • Planung, Koordination und Durchführung von Tests für komplexe Systeme, die Software, Mechatronik, Fluiddynamik und Elektronik umfassen
  • Entwicklung und Implementierung von Teststrategien und -plänen
  • Analyse und Dokumentation von Testergebnissen
  • Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Ingenieurteams zur Fehlerbehebung und Optimierung
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -richtlinien

Kenntnisse

Testspezifikation
Softwaretests
Mechatronik
Elektronik
Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Ingenieurwissenschaften Elektrotechnik/Mechatronik

Tools

Testautomatisierung

Jobbeschreibung

At ARaymond, we create cutting-edge fastening and assembly systems for the machines and products that keep the world moving.

Founded in Grenoble in 1865, and still headquartered in the city to this day, we’re a family-run business with a proud history of innovation – including the invention of the press stud.

Human values have driven our success for over 160 years, embodied by our servant-leadership model of management that empowers employees and puts their wellbeing first.

Today we employ more than 8,500 people in 25 countries worldwide. And we’re committed to leading in sustainability for the global fastening and assembly market.

Connect the parts that keep the world moving

Working in a clean, green and high-tech production environment, you’ll help build cutting-edge fastening and assembly systems for the everyday innovations we all rely on.

Rolle und Aufgabenbereich
  • Planung, Koordination und Durchführung von Tests für komplexe Systeme, die Software, Mechatronik, Fluiddynamik und Elektronik umfassen
  • Entwicklung und Implementierung von Teststrategien und -plänen
  • Analyse und Dokumentation von Testergebnissen
  • Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Ingenieurteams zur Fehlerbehebung und Optimierung
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -richtlinien
Ausbildung und Erfahrung
  • Abgeschlossenes Studium Ingenieurwissenschaften Elektrotechnik, Mechatronik, praktischer Physiker oder einem verwandten Bereich
  • Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement, idealerweise in einem interdisziplinären Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Softwaretests, mechatronischen Systemen, sowie Fluiddynamik und Elektronik
  • Erfahrung mit Testautomatisierung und entsprechenden Tools
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
Benefits

Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit guter beruflicher Perspektive und der Möglichkeit, Ihre umfangreichen Erfahrungen und Expertise in einer langfristigen sowie stationären Position an unserem Standort einzubringen.

Als Teil der #ARaymondfamilie profitieren Sie von folgenden Benefits:

  • 35 - 40 Stunden-Woche mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell
  • Tarifliche Vergütung mit bis zu 14 Gehältern
  • 30 Tage Urlaub sowie der Wahlmöglichkeit zwischen Sonderzahlung und bis zu 8 zusätzlichen freien Tagen
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbudget
  • Kantine, Jobrad, kostenfreies Parken
  • Mitarbeiterevents und gemeinsame Freizeitaktivitäten
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