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Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR) sucht eine(n) Wissenschaftler*in zur Weiterentwicklung von Detektion, Lokalisierung und Validierung von Jamming/Spoofing in GNSS/AIS-Systemen. Sie arbeiten an der Fusion mehrerer Sensoren, entwickeln Algorithmen und testen diese in land- und onboarden Demonstrationen.
Sie arbeiten in der Arbeitsgruppe VerkehrsLagesysteme, berichten über Ergebnisse in Fachzeitschriften und Konferenzen und unterstützen Lehr- und Forschungsprojekte.
Das Institut für Kommunikation und Navigation des DLR widmet sich der missionsorientierten Forschung in ausgewählten Bereichen der Kommunikation und Navigation. Die Arbeit des Instituts erstreckt sich von der Erforschung theoretischer Grundlagen bis hin zur praktischen Demonstration neuer Verfahren und Systeme in realen Umgebungen. Diese Aktivitäten sind in die DLR-Programme Raumfahrt, Luftfahrt, Verkehr sowie Sicherheit und Digitalisierung eingebettet.
Die Abteilung Nautische Systeme des Institutes für Kommunikation und Navigation des DLR entwickelt und erprobt u.a. neue Verfahren und Technologien zur land- und bordseitigen Unterstützung bei der Schiffsführung. Die Arbeitsgruppe „Verkehrslagesysteme“ (VLS) fusioniert Daten verschiedener Sensoren zu einem zuverlässigen Verkehrslagebild, das auch gegenüber gezielten Störungen resilient ist. Dazu erforschen wir Verfahren der Sensorfusion und Mehrzielverfolgung sowie die Detektion und Lokalisierung von Jamming und Spoofing bei GNSS- und AIS/VDES-Signalen. Aktuell bauen wir an Landstationen eine SDR-basierte Messinfrastruktur auf, die GNSS-, AIS/VDES- und R-Mode-Signale zeitsynchron erfasst. Die Anwendungen liegen vor allem in der Schifffahrt, zunehmend auch bei autonomen Systemen wie unbemannten Oberflächenfahrzeugen. Soweit mit den betrieblichen Abläufen vereinbar, bieten wir Dir die Möglichkeit, Deine Tätigkeit anteilig, unter den Bedingungen mobilen Arbeitens, durchzuführen. Zudem kannst Du Deine Arbeitszeit, unter der Einhaltung einer Kernarbeitszeit, flexibel gestalten.
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenstellung bis zur Entgeltgruppe 13 TVöD
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Tel.: +49 3981 480 464