Industriemechaniker, Mechatroniker oder Elektriker für Inbetriebnahmen (m/w/d)

FACT Werbeagentur GmbH; Kirchen (Sieg); Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau sucht einen Industriemechaniker, Mechatroniker oder Elektriker. Verantwortlich für Inbetriebnahmen bei Kunden weltweit, Planung und Koordination von Montagearbeiten. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung sowie Erfahrung in der Inbetriebnahme mitbringen. Zudem sind gute Englischkenntnisse von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Attraktive Entlohnung mit Sonderzahlungen

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektriker oder Verfahrenstechniker.
• Erfahrung mit Inbetriebnahmen bei Kunden.
• Gutes Verständnis für verfahrenstechnische Zusammenhänge.

Aufgaben

• Führen Inbetriebnahmen bei Kunden durch.
• Planen, koordinieren und überwachen von Montagearbeiten.
• Erkennen und Dokumentieren von Anlagenstörungen.

Kenntnisse

Erfahrung mit Inbetriebnahmen bei Kunden

Gute Englischkenntnisse

Gutes Verständnis für verfahrenstechnische Zusammenhänge

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektriker oder Verfahrenstechniker

Jobbeschreibung

Die Förder- und Anlagentechnik GmbH ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen. Wir sind weltweit im Anlagenbau tätig und haben uns hier auf die Bereiche Kraftwerks- und Industrieanlagen sowie Gießereianlagen spezialisiert.

Maßgeschneiderte Lösungen werden bei uns in Zusammenarbeit mit unseren Kunden bzw. den Anlagenbetreibern erarbeitet und umgesetzt. Durch unsere hohen Qualitätsstandards sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Ausweitung des Produktprogramms können wir seit über 50 Jahren erfolgreich am Markt bestehen. Namhafte europäische Kraftwerksbauer zählen zu unseren langjährigen Kunden und tragen zu einer weitgehend von Konjunkturschwankungen unabhängigen Auslastung bei.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittszeitpunkt einen Industriemechaniker, Mechatroniker oder Elektriker für Inbetriebnahmen im Außendienst (m/w/d).

Ihre Aufgaben. Sie:

• Führen Inbetriebnahmen bei Kunden durch (vom eintägigen nationalen bis zum maximal vierwöchigen weltweiten Einsatz)

• Sind die Verbindung zwischen Ansprechpartnern auf der Baustelle und unseren Fachabteilungen im Werk

• Planen, koordinieren und überwachen als Supervisor Montagearbeiten von Drittfirmen

• Erkennen, beseitigen und dokumentieren Anlagenstörungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektriker oder Verfahrenstechniker (Industriemechaniker mit erweiterten elektrotechnischen Kenntnissen ebenfalls möglich)
• Erfahrung mit Inbetriebnahmen bei Kunde / auf der Baustelle
• Gutes Verständnis für verfahrenstechnische Zusammenhänge
• Gute Englischkenntnisse

Wir passen perfekt zusammen, wenn Sie sich als unser weltweit agierendes Bindeglied zwischen Werk und Kunde verstehen. Als verantwortungsbewusstes und zuverlässiges Organisationstalent haben Sie die Fähigkeit, unsere sowie externe Mitarbeiter zielorientiert zu koordinieren und anzuleiten. Sie wissen außerdem, welche Schritte zur effizienten Inbetriebnahme notwendig sind. Sie erkennen frühzeitig Hindernisse und arbeiten mit den Fachabteilungen konstruktiv Lösungen aus. Wichtig ist auch, dass Sie motiviert sind, die verfahrenstechnischen Zusammenhänge unserer Anlagen zu verstehen („wie bewegen und verändern sich Sande und Aschen in unseren Anlagen“). Ihre Tätigkeit liegt jeweils circa zur Hälfte im elektronischen sowie im mechanischen Bereich. Fundierte Konstruktions- und Programmierkenntnisse sind nicht erforderlich.

Unser Angebot:

• Work-Life-Balance:

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Vertragliche Regelarbeitszeit 37,5h pro Woche

  • 30 Tage Urlaub im Jahr und Sonderurlaub zu verschiedenen Anlässen

  • Betriebsferien an Brückentagen sowie zwischen Weihnachten und Neujahr

  • 1-Schicht-Betrieb

• Vergütung und Soziale Leistungen:

  • Attraktive Entlohnung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis + Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • Ab der ersten Minute wird Mehrarbeit (mit Zuschlägen) vergütet

  • (E-)Bike-Leasing (auch für den Partner oder die Partnerin)

  • Zuschuss zum VL-Vertrag

  • Eine vollständig arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung ab dem 1. Tag

• Speziell für den Außendienst:

  • Zahlung täglicher (teils erhöhter) Verpflegungspauschalen

  • Persönliche Firmen-Kreditkarte & Auslandsreisekrankenversicherung

  • Diensthandy und -tablet
  • Firmenfahrzeug (Möglichkeit der Privatnutzung)

  • Während der Einarbeitung (und bei größeren Baustellen mitunter auch danach) sind Sie mit einem erfahrenen Kollegen unterwegs

  • Die Fachabteilungen unterstützen aus dem Backoffice

  • Geregelte Heimreisen

  • Mitarbeiterindividuelle Weiterbildungen
  • Gute Mischung aus kürzeren nationalen Einsätzen (am Wochenende und teils auch nachmittags zuhause) sowie weltweiten Einsätzen (mit der Möglichkeit, andere Kulturen und Orte zu erleben)

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen zusammengefasst in einem pdf-Dokument.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

Kontakt:

Personalabteilung
Dominik Göbel
dominik.goebel(at)f-a-t.de