Identity & Access Management Specialist (all gender)

ALTEN Consulting Services GmbH; Augsburg; Hybrid; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

ALTEN Consulting Services GmbH sucht einen erfahrenen Identity & Access Management Spezialisten zur Leitung des Berechtigungsmanagements im SPACE-Rollout. Sie entwickeln Standards, analysieren Anforderungen und koordinieren Berechtigungen in komplexen Systemlandschaften.

Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, Projekten und Business Readiness zusammen. Sie verfügen über fundierte IAM-Erfahrung, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, analytische Arbeitsweise.

Qualifikationen

• Fundierte Erfahrung im Berechtigungsmanagement oder Identity & Access Management (IAM).
• Arbeitsweise strukturieren, analytisch arbeiten und Überblick behalten.
• Kommunizieren klar mit technischen und fachlichen Stakeholdern.
• Erfahrung in großen Transformations- oder Rollout-Projekten ist von Vorteil.

Aufgaben

• Steuerst das zentrale Berechtigungsmanagement im Rahmen des SPACE-Rollouts.
• Entwickelst ein einheitliches Vorgehen für Rollen- und Berechtigungsprozesse.
• Planst, priorisierst und trackst alle relevanten Aufgaben und Deadlines.
• Erfasst Rollen, Usergruppen und Berechtigungen mit Fachbereichen und Projekten.
• Konsolidierst die gesamtliste der Berechtigungsanforderungen und stellst Nachvollziehbarkeit sicher.
• Analysierst Anforderungen unter DSGVO, Segregation of Duties und Prüfungsrelevanz.
• Bereitest Berechtigungsvergaben für Testphasen und Go-Live vor.

Kenntnisse

IAM-Erfahrung

Stakeholder-Kommunikation

Analytisches Denken

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an. Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Make it happen

DU...

• steuerst das zentrale Berechtigungsmanagement im Rahmen des SPACE-Rollouts und stellst sicher, dass alle Nutzer:innen über alle Projektphasen hinweg korrekt und konsistent ausgestattet sind
• entwickelst ein einheitliches, programmweites Vorgehen für Rollen- und Berechtigungsprozesse und sorgst für dessen kontinuierliche Weiterentwicklung
• planst, priorisierst und trackst alle relevanten Aufgaben und stellst sicher, dass Deadlines, Meilensteine und Abhängigkeiten eingehalten werden
• erfasst gemeinsam mit Fachbereichen, Projekten und Business Readiness die benötigten Rollen, Usergruppen und Berechtigungen
• konsolidierst, pflegst und versionierst die programmweite Gesamtliste aller Berechtigungsanforderungen und stellst deren Nachvollziehbarkeit sicher
• analysierst fachliche und technische Anforderungen unter Berücksichtigung von DSGVO, Segregation of Duties und prüfungsrelevanten Vorgaben
• bereitest Berechtigungsvergaben für Testphasen und Go-Live vor und koordinierst temporäre Rollen sowie Eskalationsprozesse
• stellst eine revisionssichere Dokumentation sicher und unterstützt im Hypercare sowie im Übergang in den stabilen Betrieb

Be our forward thinker

DU...

• verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ über eine einschlägige Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• bringst fundierte Erfahrung im Berechtigungsmanagement oder Identity & Access Management (IAM) mit, idealerweise in komplexen Systemlandschaften
• hast bereits in großen Transformations- oder Rollout-Projekten gearbeitet und fühlst dich in dynamischen Programmstrukturen sicher
• verstehst Zusammenhänge zwischen IT-Systemen, Rollenmodellen und Governance-Anforderungen
• arbeitest strukturiert, analytisch und behältst auch bei vielen parallelen Themen den Überblick
• kommunizierst klar, adressatengerecht und sicher mit technischen sowie fachlichen Stakeholdern
• übernimmst Verantwortung, arbeitest proaktiv und treibst Themen selbstständig bis zur Entscheidung und Umsetzung voran

A home where people learn and thrive

• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung

Weitere Informationen findest Du unter: www.alten-consulting.de

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.