Human Resources Specialist w/m/d

Heuking Kühn Lüer Wojtek PartGmbB; Stuttgart; Vor Ort; EUR 42.000 - 66.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jobticket Deutschlandticket

Urban Sport Club

HEUKING Academy Fortbildung

Firmenevents

Fahrradleasing

Zusammenfassung

HEUKING ist als führende deutsche Sozietät mit ca. 450 Rechtsanwälten, Steuerberatern und Notaren sowie acht Standorten tätig. Die HR-Abteilung betreut über 1.100 Mitarbeitende.

Als HR Specialist arbeiten Sie standortübergreifend an personalrelevanten Themen, begleiten den Employee Lifecycle und gestalten HR-Prozesse aktiv mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent).
• Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen, idealerweise im Employee Lifecycle.
• Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert.
• Versierter Umgang mit dem MS-Office Paket.

Aufgaben

• standortübergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
• Durchführung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Arbeitsverträge, Ergänzungen, Zeugnisses etc.)
• Pflege der digitalen Personalakte
• Enge Zusammenarbeit mit Office Managerinnen der Standorte
• Aufbereitung von Auswertungen und Präsentationen
• Organisation und Begleitung von internen Events
• Optimierung/Digitalisierung von HR-Prozessen

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

MS-Office

Ausbildung

HR-Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

HEUKING ist eine Sozietät mit ca. 450 Rechtsanwälten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der großen wirtschaftsberatenden deutschen Sozietäten.

Sie verstärken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team, welches alle 8 Standorte der Sozietät mit insgesamt über 1.100 Mitarbeitern betreut.

Ihre Aufgaben:

• standortübergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
• Durchführung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsverträgen, Ergänzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte
• Enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte sowie den relevanten Ausschüssen und internen Stakeholdern
• Aufbereitung von Auswertungen und Präsentationen
• Organisation und Begleitung von internen Events
• Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d)
• erste praktische Erfahrungen im Personalwesen, idealerweise in der operativen Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycle
• Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert
• versierter Umgang mit dem MS-Office Paket
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsstärke
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und Genauigkeit runden Ihr Profil ab

Unser Versprechen:

• eine interessante und spannende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• eine attraktive Vergütung sowie die Möglichkeit ein Jobticket (Deutschlandticket) zu erhalten
• ein moderner Arbeitsplatz mit Sportangebot (z.B. Zugang zu Urban Sport Club)
• ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in Düsseldorf
• regelmäßige Firmenevents, Benefits wie z.B. Leasingoption für ein Fahrrad (lesen Sie hier mehr)
• gezielte individuelle Fortbildung und Weiterentwicklung, u.a. im Rahmen unserer HEUKING ACADEMY

Übernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualität respektiert und fördert.