HSE-Manager:in

HYDE Executives GmbH; Sachsen-Anhalt; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Unbefristete Festanstellung

Leistungsgerechte Vergütung

Zusammenfassung

HYDE Executives GmbH sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Koordination und Weiterentwicklung der Themen Health, Safety & Environment in Mitteldeutschland. Die Position umfasst die Steuerung von Arbeitssicherheit, Umwelt und Energie, die Gewährleistung gesetzlicher Vorgaben sowie die Begleitung von Audits und Zertifizierungen.

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich mit und verfügen idealerweise über erste bis mehrjährige Erfahrung in einer HSE-nahen Funktion.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Umwelt-/Energietechnik- oder Wirtschaftsingenieurwesen.
• Erfahrung in einer HSE-nahen Funktion, idealerweise im industriellen Umfeld.
• Grundlegendes Verständnis von Managementsystemen und behördlichen Prozessen.

Aufgaben

• Koordination und Weiterentwicklung der HSE-Managementsysteme (Arbeitssicherheit, Umwelt, Energie) mit Fokus auf Praxisnähe und Wirksamkeit.
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und kontinuierliche Überwachung relevanter Änderungen.
• Vorbereitung, Begleitung und Nachverfolgung interner/externer Audits sowie Unterstützung bei Zertifizierungen.
• Organisation und Weiterentwicklung des Beauftragtenwesens (Sicherheits-, Umwelt- oder Energiebeauftragte).
• Schnittstelle zu Behörden und externen Institutionen; Bearbeitung von Anfragen, Begehungen und Berichten.

Kenntnisse

HSE-Management

Arbeitssicherheit

Umwelttechnik

Audits

Dokumentation

Ausbildung

Umwelttechnik-/Energietechnik-Studium

Jobbeschreibung

Im Auftrag unseres Mandanten, eines etablierten Industrieunternehmens mit energie- und umwelttechnischem Schwerpunkt an einem modernen Standort in Mitteldeutschland, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die die Themen Health, Safety & Environment strukturiert koordiniert und weiterentwickelt.

HSE-Koordinator (m/w/d) im Großraum Bitterfeld.

• Koordination und Weiterentwicklung der Managementsysteme in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umwelt, Energie und angrenzenden HSE-Themen – mit Blick auf Praxisnähe und Wirksamkeit
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und normativer Anforderungen sowie kontinuierliche Überwachung relevanter Änderungen
• Vorbereitung, Begleitung und Nachverfolgung interner und externer Audits sowie Unterstützung bei Zertifizierungen
• Organisation, Pflege und Weiterentwicklung des Beauftragtenwesens (z. B. Sicherheits-, Umwelt- oder Energiebeauftragte)
• Zentrale Schnittstelle zu Behörden und externen Institutionen, inklusive Bearbeitung von Anfragen, Begehungen, Prüfungen und Berichten
• Koordination der Umsetzung behördlicher Auflagen, Genehmigungen und Nebenbestimmungen
• Mitwirkung bei der Analyse von Arbeits- und Umweltrisiken sowie Ableitung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen
• Pflege und Fortschreibung relevanter Dokumentationen, Richtlinien und Organisationshandbücher
• Sensibilisierung und Unterstützung der Fachbereiche in allen HSE-relevanten Fragestellungen
• Abgeschlossenes Studium, z. B. im Bereich Umwelttechnik, Verfahrenstechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in einer HSE-nahen Funktion, idealerweise im industriellen oder energieerzeugenden Umfeld
• Grundlegendes Verständnis für Managementsysteme, gesetzliche Vorgaben und behördliche Prozesse
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie strukturierte Arbeitsweise in der Dokumentation
• Analytisches Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
• Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
• Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, Themen konsequent und lösungsorientiert voranzubringen
• Technisch anspruchsvolles Industrieumfeld
• Hoher Stellenwert von Arbeitssicherheit, Umwelt- und Nachhaltigkeitsthemen
• Langfristig orientiertes Unternehmen mit stabilen Strukturen
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• 30 Tage Urlaub
• Strukturierte Einarbeitung und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten