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Eine führende Recruiting-Agentur in Deutschland sucht einen Recruiting-Spezialisten, der den gesamten Recruitingprozess von A bis Z beherrscht. Du wirst Kandidaten beraten, die Personalvermittlung erfolgreich gestalten und eigene Projekte leiten. Voraussetzung sind mindestens 2 Jahre Erfahrung im Recruiting und Kenntnisse in Active Sourcing. Die Stelle bietet eine lockere Teamdynamik, flexible Arbeitszeiten, ein jährliches Gesundheitsbudget und Entwicklungschancen in einem wachsenden Unternehmen.
Der Fachkräftemangel in Deutschland ist eine der größten Herausforderungen – und wir machen ihn zur Chance. Als eine der führenden Recruiting-Agenturen im DACH-Raum helfen wir mittelständischen Unternehmen und Konzernen, die passenden Fachkräfte zu finden und zu begeistern – von Ingenieuren über IT-Experten bis hin zu Führungskräften.
Mit unserem Team entwickeln wir branchenübergreifende Strategien, die Unternehmen stärken und Karrieren fördern. Bei uns bist du nicht nur Teil der Lösung, sondern gestaltest aktiv mit, wächst über dich hinaus und bringst deine berufliche Zukunft auf das nächste Level.
Wenn du bereit bist, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen, dann werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere!