HR Business Partner (m/w/d)

Birkenstock Europe GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dynamisches Arbeitsumfeld

Gestaltungsspielraum

Entwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Birkenstock sucht einen HR-Generalisten in Köln, der als kompetente Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte fungiert und den Employee Lifecycle von Onboarding bis Offboarding professionell begleitet.

Sie beraten zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen, arbeiten eng mit HR Specialists und dem Talent Acquisition Team zusammen und treiben zukunftsorientierte HR-Konzepte voran. Voraussetzung ist ein relevantes Studium und mindestens drei Jahre Erfahrung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium.
• Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalbetreuung und Beratung von Führungskräften.
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht.
• Routinierter Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit SAP SuccessFactors.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Selbstbewusstes Auftreten auf Managementebene; lösungsorientierte Kommunikation.

Aufgaben

• Du fungierst als vertrauensvolle Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte.
• Du begleitest Mitarbeitende vom Onboarding bis zum Offboarding.
• Du bereitest und setzt personelle Einzelmaßnahmen eigenverantwortlich um.
• Du berätst Führungskräfte zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Du unterstützt bei Organisationsveränderungen und Change-Prozessen.
• Du arbeitest eng mit HR Specialists und dem Talent Acquisition Team zusammen.

Kenntnisse

Deutsch verhandlungssicher

Englisch verhandlungssicher

Beratung von Führungskräften

MS Office

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium

Tools

SAP SuccessFactors

Jobbeschreibung

BIRKENSTOCK ist eine globale universale Marke, die sich gleichermaßen an alle Konsumenten unabhängig von geografischem Standort, Geschlecht, Alter und Einkommen wendet. Die historischen Wurzeln des Unternehmens lassen sich bis ins Jahr 1774 zurückverfolgen. Mit weltweit rund 7100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist BIRKENSTOCK der größte Arbeitgeber der deutschen Schuhindustrie. Um unsere Qualitätsstandards zu gewährleisten, produzieren wir über 95 % unserer Produkte in Deutschland und beziehen mehr als 90 % unserer Materialien und Komponenten aus Europa. Die BIRKENSTOCK Group hat ihren Sitz in Linz am Rhein und unterhält mehrere Standorte in Deutschland, sowie Vertriebsniederlassungen in Europa, Nordamerika, dem Nahen Osten und Asien.

DEINE AUFGABEN

• Du fungierst als vertrauensvolle und kompetente Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereiches in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Mit einem ganzheitlichen Blick auf den Employee Lifecycle begleitest Du Mitarbeitende professionell vom Onboarding bis zum Offboarding.
• Personelle Einzelmaßnahmen werden von Dir eigenverantwortlich vorbereitet, abgestimmt und umgesetzt – dabei achtest Du stets auf die Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben.
• Bei Organisationsveränderungen und Change-Prozessen stehst Du Führungskräften strategisch beratend zur Seite.
• Du arbeitest vertrauensvoll mit HR Specialists sowie dem Talent Acquisition Team zusammen und sorgst durch eine partnerschaftliche Abstimmung für eine ganzheitliche und professionelle HR-Betreuung.
• Darüber hinaus bringst Du Dich engagiert in HR-Projekte und die Weiterentwicklung unserer HR-Konzepte ein und gestaltest zukunftsorientierte Prozesse und Strukturen mit.

DEIN PROFIL

• Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder über eine vergleichbare Ausbildung.
• Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalbetreuung und Beratung von Führungskräften, auch auf höchster Managementebene, mit.
• Im deutschen Arbeitsrecht verfügst du über fundierte Kenntnisse.
• Der routinierte Umgang mit MS Office gehört für Dich selbstverständlich zum Arbeitsalltag, idealerweise verfügst Du über Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors.
• Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch- und Englisch.
• Du trittst selbstbewusst auf allen Managementebenen auf und bist in der Lage, mit unterschiedlichen Zielgruppen souverän und lösungsorientiert zu kommunizieren.
• Eine pragmatische Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch runden Dein Profil ab.

WIR BIETEN DIR:

BIRKENSTOCK bietet Dir alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Unternehmens: ein dynamisches Arbeitsumfeld, großen Gestaltungsspielraum, eine authentische und offene Unternehmenskultur sowie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.