Hilfskraft (m/w/d) für die Altenpflege Tagdienst

Seniorenheim St. Helena Caritasverband für die Diözese Passau e.V.; Lichtenthal; On-site; EUR 22,000 - 30,000; Part time

Benefits offered by this job

AVR Vergütung

Betriebliche Altersversorgung (ZVK)

Job summary

Das Seniorenheim St. Helena der Caritas Passau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegehilfskraft (m/w/d) in Zwiesel. Die wöchentliche Arbeitszeit kann Vollzeit oder Teilzeit sein; die Stelle ist unbefristet.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Pflege gemäß dem Pflegeleitbild, die Zusammenarbeit mit anderen Diensten und die Umsetzung des Pflegekonzepts sowie der Qualitätsstandards. Von Vorteil ist Berufserfahrung in der Altenpflege; Sie sollten engagiert, sozial kompetent und belastbar sein.

Qualifications

• Berufliche Erfahrung in der Altenpflege ist wünschenswert.
• Engagierte und sozial kompetente Persönlichkeit.
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit.

Responsibilities

• Durchführung der Pflege entsprechend dem Pflegeleitbild
• Zusammenarbeit mit anderen Diensten und Arbeitsbereichen
• Umsetzung des Pflegekonzepts sowie der geltenden Qualitätsstandards

Skills

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Belastbarkeit

Soziale Kompetenz

Job description

Der Caritasverband für die Diözese Passau e. V. sucht für das Caritas Seniorenheim St. Helena in Zwiesel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegehilfskraft (m/w/d)

Die wöchentliche Arbeitszeit kann Vollzeit oder Teilzeit sein. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Ihr Aufgabenfeld:

• Durchführung der Pflege entsprechend dem Pflegeleitbild
• Zusammenarbeit mit anderen Diensten und Arbeitsbereichen
• Umsetzung des Pflegekonzepts sowie der geltenden Qualitätsstandards

Wir erwarten:

• Berufliche Erfahrung in der Altenpflege ist wünschenswert
• Engagierte und sozial kompetente Persönlichkeit
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit

Unsere Caritaseinrichtungen sind sichtbare und erlebbare Orte der Katholischen Kirche und ein wichtiger Teil der Zivilgesellschaft. Sie sind Lern- und Begegnungsorte für Mitarbeitende, für die Caritas selbst und die Menschen vor Ort. Die Verbundenheit mit den Werten der Caritas und die Identifikation mit den Grundsätzen der Katholischen Kirche setzen wir bei unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern voraus.

Wir bieten:

• Offene und kollegiale Organisationskultur
• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Mitarbeit in einem engagierten Team
• Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
• Vielfältige Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersversorgung (ZVK)