Helfer an der Ostsee (m/w/d)

Tobias Kahler; Bielefeld; Vor Ort; EUR 20.000 - 28.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Vermögenswirksame Leistungen

Nachhaltigkeit / Umweltschutz

Sonderzahlungen

Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Mitgestaltungsmöglichkeiten

Parkmöglichkeiten

Gute Verkehrsanbindung

Moderne technische Ausstattung

Prämien, Boni, Work Life Balance

Mentorenprogramm/Coaching

Firmenevents

ÖPNV-Ticket / Job-Ticket

Zusammenfassung

Tobias Kahler sucht motivierte, kommunikative Helfer für einen Neustart in Schleswig-Holstein. Die Tätigkeit erfolgt an verschiedenen Arbeitsorten; Quereinstieg ist möglich und flexible Möglichkeiten werden geboten.

Der Fokus liegt auf Promoter-, Dialog- und Fundraiser-Aufgaben im Raum Hamburg/Schleswig-Holstein. Wir suchen engagierte Teamplayer, die gemeinsam mit uns wachsen möchten.

Qualifikationen

• Quereinstieg in die Tätigkeit möglich.
• Motivierte, kommunikative Helfer für Neustart in Schleswig-Holstein

Aufgaben

• Unterstützung als Promoter, Dialoger und Fundraiser in Hamburg/Schleswig-Holstein.
• Engagierte Mitarbeit bei Neuanfangsprojekten in Schleswig-Holstein

Kenntnisse

Quereinstieg möglich

Kommunikativ

Jobbeschreibung

Stellenangebot: Helfer an der Ostsee (m/w/d) bei Tobias Kahler

Das Wichtigste im Überblick

• Quereinstieg möglich

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Vor 3 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Wir suchen motivierte, kommunikative Helfer für einen Neustart in Schleswig-Holstein.

Wir sind ein junges, aufstrebendes Unternehmen und suchen laufend Promoter, Dialoger und Fundraiser für den Bereich Hamburg/Schleswig-Holstein. Komm zu uns!

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung

• Prämien, Boni, Work Life Balance
• Mentorenprogramm/Coaching
• Flexible Arbeitszeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Firmenevents
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung

Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.

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