Heilerziehungspfleger (m/w/d)

TRUECARE GmbH NL Päd. Stuttgart; Böblingen; Vor Ort; EUR 46.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sehr gute Bezahlung bis 4500 €

Prämie bis 5400 €

Firmenwagen/Jobticket

Verpflegungsgeld bis 28 €

Altersvorsorgezuschuss

Unbefristete Festanstellung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Weiterbildungskostenübernahme

Zusammenfassung

Tempton TRUECARE sucht eine/n Heilerziehungspfleger/in für eine unbefristete Festanstellung in Böblingen. Sie betreuen und fördern Menschen mit Behinderung, Kinder und Jugendliche gemäß dem pädagogischen Konzept und arbeiten eng im Team zusammen.

Wir bieten eine Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung, Prämien, Firmenwagen bzw. Fahrgeld sowie zahlreiche Zusatzleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbung gerne direkt an unseren Ansprechpartner.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger.
• Berufserfahrung in pädagogischer Betreuung wünschenswert.
• Bereitschaft zur Arbeit in Vollzeit oder Teilzeit.

Aufgaben

• Sie setzen sich mit dem pädagogischen Konzept auseinander und entwickeln die pädagogische Arbeit gezielt weiter.
• Sie fördern die Selbstständigkeit und sozialen Kompetenzen der Kinder, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung.
• Sie vermitteln bei Konflikten und Krisen und unterstützen die betreuten Personen in herausfordernden Situationen.
• Sie gestalten und organisieren Gruppenangebote sowie individuelle Fördermaßnahmen.

Kenntnisse

Selbstständigkeit

Sozialkompetenz

Kreativität

Eigeninitiative

Ausbildung

Staatlich anerkannter Erzieher/Heilerziehungspfleger

Jobbeschreibung

Sie möchten Menschen auf ihrem Weg begleiten und fördern? Dann sind Sie bei Tempton TRUECARE genau richtig! Als Heilerziehungspfleger (m/w/d) in unserer Einrichtung in Böblingen leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Betreuung und Förderung von Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung. Freuen Sie sich auf eine Festanstellung in Vollzeit, ein herzliches Team und ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre pädagogische Arbeit geschätzt und unterstützt wird.

Ihre Vorteile:

• Sehr gute, übertarifliche Bezahlung von bis zu 4.500 € brutto
• Prämie von bis zu 5.400 €
• Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35 €/Km Fahrgeld
• Verpflegungsgeld bis zu 28,00 €
• Zuschuss zur Altersvorsorge
• Flexible Einsatzplanung
• Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenübernahme von Weiterbildungen
• Zu guter Letzt: viel Wertschätzung für Ihre anspruchsvolle Arbeit

Ihre täglichen Aufgaben:

• Sie setzen sich mit dem pädagogischen Konzept auseinander und entwickeln die pädagogische Arbeit gezielt weiter
• Sie fördern die Selbstständigkeit und sozialen Kompetenzen der Kinder, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung
• Sie vermitteln bei Konflikten und Krisen und unterstützen die betreuten Personen in herausfordernden Situationen
• Sie gestalten und organisieren Gruppenangebote sowie individuelle Fördermaßnahmen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher, Heilerziehungspfleger oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Kinderpflege oder Sozialassistenz
• Berufserfahrung in der pädagogischen Betreuung ist wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen
• Kreativität und Eigeninitiative, um pädagogische Angebote abwechslungsreich zu gestalten

Werden Sie Teil von Tempton TRUECARE! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen Großes zu bewegen.

Ihr Ansprechpartner: Herr Vasileios KalafatisE-Mail: [e-mail]: [phone]WhatsApp: XXXX

Lernen Sie uns persönlich kennen! Besuchen Sie uns hier:Päd. StuttgartMarienstraße 36A70178 Stuttgart

Über Tempton TRUECARE: Tempton TRUECARE verbindet Erfahrung und Innovation, um Kliniken, Pflege- und Sozialeinrichtungen zu unterstützen. Als Teil der familiengeführten Tempton Unternehmensgruppe liegt unser Fokus auf der Rekrutierung, Qualifizierung und Integration von Fachkräften – mit einem klaren Fokus auf die Menschen, die hinter jeder Betreuung und Versorgung stehen.