Head of External Recruitment (m/w/d)

House of Healthcare; Hamburg; Híbrido; EUR 90.000 - 130.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktives Gehalt

Mitarbeiterrabatte

Umfassende Einarbeitung

Fortbildungsmöglichkeiten

Descripción de la vacante

House of Healthcare sucht eine erfahrene Recruiting-Führungskraft, die Strategie und operatives Recruiting verbindet. Gemeinsam mit regionalen Zentren, Niederlassungen und Fachbereichen gestalten Sie eine Recruiting-Organisation, die Qualität, Effizienz und eine positive Candidate Experience sicherstellt.

Sie entwickeln Recruitingstrategien, Standards und Kennzahlen, leiten Verbesserungen ab und arbeiten eng mit Führungskräften und Stakeholdern zusammen.

Formación

• Mehrjährige Erfahrung im Recruiting in leitender Position
• Fundiertes Verständnis des Arbeitsmarkts
• Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen abzuleiten

Responsabilidades

• Recruitingstrategien zur Unterstützung von Wachstumszielen entwickeln
• Standards, Leitfäden und Prozesse etablieren und Transparenz schaffen
• Kennzahlen analysieren und Maßnahmen für Kanäle ableiten
• Recruitingprozesse aktiv begleiten und nah an Kandidat*innen bleiben
• Zusammenarbeit mit Recruiter*innen, Führungskräften und Stakeholdern stärken
• Recruitingprozesse und Systeme kontinuierlich weiterentwickeln

Conocimientos

Leitendes Recruiting

Recruitingprozesse entwickeln

Operative Exzellenz

Eigeninitiative

Kommunikationsstärke

Reisebereitschaft

Deutschkenntnisse C2

Descripción del empleo

House of Healthcare vereint Menschen, Haltung und Wirkung im Gesundheits- und Sozialbereich. Auf Ebene unseres Managementteams besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese neu geschaffene Position. Du gestaltest die Zukunft unseres externen Recruitings und entwickelst gemeinsam mit unseren Teams eine Recruiting-Organisation, die nachhaltig zum Wachstum des House of Healthcare beiträgt.

Deine Aufgaben - Deine Rolle

Als erfahrene Recruiting-Führungskraft verbindest Du strategisches Denken mit operativer Nähe. Gemeinsam mit unseren regionalen Centern, Niederlassungen und Fachbereichen sorgst Du für ein Recruiting, das Qualität, Effizienz und eine positive Candidate Experience vereint.

• Du entwickelst Recruitingstrategien, die unsere Wachstumsziele und Personalbedarfe wirksam unterstützen.
• Du etablierst gemeinsame Standards, Leitfäden und Prozesse und schaffst so Transparenz und Verbindlichkeit im Recruiting.
• Du analysierst relevante Kennzahlen und leitest daraus Verbesserungsmaßnahmen für Recruitingkanäle und Partner ab.
• Du begleitest ausgewählte Recruitingprozesse aktiv und bleibst nah an Kandidat*innen, Marktgeschehen und operativen Herausforderungen.
• Du arbeitest eng mit Recruiter*innen, Führungskräften und Stakeholdern zusammen und förderst den bereichsübergreifenden Austausch.
• Du entwickelst unsere Recruitingprozesse und Systeme kontinuierlich weiter und gestaltest die Digitalisierung unseres Recruitings.

Deine Leidenschaft - Dein Profil

Du bringst fundierte Erfahrungen im externen Recruiting mit und möchtest Deine Expertise auf strategischer Ebene einbringen. Dabei nutzt Du Deine Fähigkeit, Orientierung zu geben, Veränderungen konstruktiv zu begleiten und Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen

• Mehrjährige Erfahrung im Recruiting in leitender Position sowie ein fundiertes Verständnis des Arbeitsmarkts
• Erfahrung in der Entwicklung und Weiterentwicklung von Recruitingprozessen, souveräner Umgang mit Kennzahlen sowie die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen abzuleiten
• Operative Exzellenz in der Umsetzung Deiner Recruitingstrategien
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ein lösungsorientierter Arbeitsstil
• Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
• Deutschkenntnisse auf C2- oder Muttersprache-Niveau

Deine Highlights bei uns

• Eine Unternehmensgruppe, bei der kreative Köpfe zusammen innovative Lösungen entwickeln und die Zukunft unserer Boutiquen mitgestalten
• Ein motiviertes Team: Arbeite mit Menschen zusammen, die bereit sind, neue Wege zu beschreiten und gemeinsam über sich hinauszuwachsen
• Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung: Profitiere von einer strukturierten Einarbeitung sowie regelmäßigen Schulungen und Seminaren, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern
• Wir können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es: also schnüre Dein persönliches Paket zusammen mit Deiner Führungskraft, z. B. die Möglichkeit, remote zu arbeiten
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr

Spezialisierte Personaldienstleistungen für Pflege, Medizin und Soziales - aus einer Hand. Für alle, die mit Herz und Kompetenz im Gesundheitswesen arbeiten.

Wir verbinden die Kompetenzen dreier spezialisierter Marken, um Einrichtungen zuverlässig mit qualifizierten Fach- und Führungskräften zu unterstützen. Mit Erfahrung, Leidenschaft und einem großen Netzwerk sorgen wir dafür, dass Pflege, Medizin und Soziales gut versorgt bleiben - flexibel, transparent und immer auf Augenhöhe.

Es werden zur besseren Lesbarkeit im Text mitunter generische Geschlechtsbezeichnungen verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.