Hauswirtschafter (m/w/d)

Bistum Limburg Bischöfliches Ordinariat

Wiesbaden

Vor Ort

EUR 18.000 - 24.000

Teilzeit

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Benefits dieser Stelle

Jobticket RMV
JobRad Dienstradleasing
Fortbildung
AVR plus betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Das Jugendhilfezentrum Johannesstift in Wiesbaden-Erbenheim sucht eine/n Hauswirtschafter/-in (m/w/d) in Teilzeit (75%). Die Stelle bietet die Mitarbeit in einem sozialpädagogischen Umfeld, eine fundierte Einarbeitung und geregelte Arbeitszeiten von 8:00 bis 14:00 Uhr.

Es besteht die Möglichkeit, den eigenen Bereich eigenverantwortlich zu gestalten. Zudem profitieren Sie von einem persönlichen Jobticket im RMV-Gebiet, Dienstradleasing mit JobRad, interner und externer Fortbildung sowie einer

Jobbeschreibung

Wiesbaden, 06.08.2026

Jugendhilfezentrum

65193 Wiesbaden

Geschäftsführer:

Kerstin Fuchs Ralf Gisi

Amtsgericht Wiesbaden HRB 8406

Bankverbindung:

Nassauische Sparkasse Wiesbaden

Stellenausschreibung

Das Jugendhilfezentrum Johannesstift in Wiesbaden bietet ca. 250 jungen Menschen in schwierigen Lebenssituationen auf Grundlage des Kinder- und Jugendhilfegesetzes (SGB VIII) und des Sozialhilfegesetzes (SGB XII) Hilfen in betreuten Wohnformen sowie in schulischer und beruflicher Bildung.

Zu unseren sozialpädagogischen Hilfen gehören Wohngruppenangebote für Mädchen und Jungen, familienanaloge Angebote für Kinder, Eltern-Kind-Angebote für alleinerziehende Elternteile sowie im Einzelfall auch für Familien.

Wir suchen für unser Eltern-Kind-Haus Anna in Wiesbaden-Erbenheim eine/einen Hauswirtschafter/-in (m/w/d)in Teilzeit (75%), zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Das bieten wir Ihnen:
  • Ein spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsfeld mit Eltern und Familien, dabei ist eine fundierte Einarbeitung für uns selbstverständlich.
  • ein engagiertes Team, welches Kollegialität, Wertschätzung und eine positive Grundeinstellung im pädagogischen Alltag lebt.
  • die Möglichkeit selbständig den eigenen Bereich zu gestalten und eigene Impulse zu setzen.
  • geregelte Arbeitszeiten werktags von 8 Uhr bis 14 Uhr.
  • ein persönliches Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet.
  • ein Dienstradleasing mit JobRad.
  • interne und externe Fortbildung.
  • eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) plus Zusatzversorgung (betriebliche Altersvorsorge).
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