Haustechniker (m/w/d)

Goldbeck; Mannheim; Hybrid; EUR 42.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jobticket

Fahrtkostenzuschuss

Altersversorgung

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

GOLDBECK Facility Services GmbH sucht einen Haustechniker (m/w/d) in Mannheim. Sie betreiben gebäudetechnische Anlagen, unterstützen Wartungsteams und führen allgemeine Hausmeisterdienste durch.

Zu den Aufgaben gehört die Koordination von Nachunternehmern, enge Zusammenarbeit mit unseren Wartungstechnikern sowie die Bereitschaft zur Führerschein- bzw. Zeugnisantragstellung. Bewerbungen online willkommen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Elektriker/Elektrotechniker.
• Schaltberechtigung für MS-Schaltanlagen.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Bedienen und Betreiben von gebäudetechnischen Anlagen.
• Unterstützung bei Prüfungen, Wartungen und Instandhaltung von technischen Anlagen.
• Technische und allgemeine Hausmeisterdienstleistungen.
• Steuerung und Kontrolle von Nachunternehmern.
• Enge Zusammenarbeit mit Wartungstechnikern.

Kenntnisse

Elektriker

Elektrotechniker

Schaltberechtigung

MS-Schaltanlagen

PC

Tools

MS Office

Tablet

Jobbeschreibung

## Haustechniker (m/w/d)Solliciteren: Mannheim (Hirschberg an der Bergstrasse): Voltijd: Vandaag geplaatst: JobReq\\_004907# **Verantwortlichkeiten** GOLDBECK Facility Services umfasst das Dienstleistungsspektrum des integrierten Facility Managements mit eigenem technischen Service sowie die Beratung zur optimalen Bewirtschaftung und Werterhaltung von Immobilien. * Bedienen und Betreiben von gebäudetechnischen Anlagen* Unterstützung bei Prüfungen, Wartungen und Instandhaltung von technischen Anlagen sowie Brandschutzeinrichtungen* Technische und allgemeine Hausmeisterdienstleistungen* Steuerung und Kontrolle von Nachunternehmern* Enge Zusammenarbeit mit unseren Wartungstechnikern # **Profil** * Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Elektriker / Elektrotechniker mit mehrjähriger Berufserfahrung* Schaltberechtigung für MS-Schaltanlagen* Engagement, Kundenorientierung und freundliches Auftreten* Sicherer Umgang mit PC und Tablet* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift* Bereitschaft zur Antragstellung für ein Führungszeugnis**Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:**Tobias Morfeld GOLDBECK Facility Services GmbH Hirschberg an der Bergstrasse, Goldbeckstrasse 7 Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter:[phone]# **Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:**Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und PioniergeistWir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits** aus den Kategorien:* **Vergütung & Prämien:** Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen* **Urlaub & Flexibilität:** 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit* **Familie & Beruf:** Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung* **Gesundheit & Nachhaltigkeit:** JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote* **Team & Kultur:** Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk* **Onboarding & Karriere:** Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, AuslandsentsendungenBitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.**Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits**GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.