Hausmeisterhelfer (w/m/d)

CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen; Radolfzell am Bodensee; Vor Ort; EUR 23.000 - 25.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJDEG

Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung

31 Tage Urlaub

Dienstpläne flexibel

Corporate Benefits

Bikeleasing

Jobticket

Fort- und Weiterbildung

Eigenverantwortliches Arbeiten

Christliches Umfeld

Zusammenfassung

CJD bietet im Landkreis Konstanz eine Aufgabe im Bereich Gebäudemanagement an. Sie unterstützen bei der Pflege unserer Gebäude, führen kleinere Reparaturen aus und helfen bei Umzügen sowie Transport- und Lageraufgaben.

Sie verfügen über eine handwerkliche Ausbildung, technisches Verständnis, organisatorisches Talent und arbeiten selbstständig. Führerschein Klasse BE ist Voraussetzung; kirchliche oder ACK-Mitgliedschaft ist wünschenswert.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf oder vergleichbare Qualifikation.
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
• Organisationstalent und Freude an praktischen Lösungen.
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Aufgaben

• Mithilfe bei der Pflege und Instandhaltung unserer Gebäude und Außenanlagen.
• Durchführung kleinerer Reparaturen, Instandhaltungs- und Ausbesserungsarbeiten.
• Reparaturen an Möbeln und der Raumausstattung.
• Vorbereitung von Räumen, Unterstützung bei Umzügen sowie Durchführung von Botengängen, Ver- und Entsorgungsaufgaben.
• Pflege der Dienstfahrzeuge und Koordination von Werkstattterminen.
• Fachkraft für Arbeitssicherheit bei Vorfällen benachrichtigen.
• Teilnahme an internen/externen Schulungen.

Kenntnisse

Handwerkliches Geschick

Organisationstalent

Problemlösung

Selbstständige Arbeitsweise

Führerschein BE

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf

Jobbeschreibung

Ihr neuer Wirkungskreis

CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.800 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Das CJD im Landkreis Konstanz bietet jungen Menschen im Rahmen der Hilfen zur Erziehung nach

• 34 und 35a SGB VIII ein sicheres und familienorientiertes Zuhause.

In den stationären Kleingruppen in Radolfzell, Steißlingen und Singen werden verlässliche Strukturen, Geborgenheit und individuelle Förderung geschaffen – mit dem Ziel, die Entwicklung der Kinder ganzheitlich zu unterstützen und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen.

Ihr neues Aufgabengebiet

• Mithilfe bei der Pflege und Instandhaltung unserer Gebäude und Außenanlagen
• Durchführung kleinerer Reparaturen, Instandhaltungs- und Ausbesserungsarbeiten
• Reparaturen an Möbeln und der Raumausstattung
• Vorbereitung von Räumen, Unterstützung bei Umzügen sowie Durchführung von Botengängen, Ver- und Entsorgungsaufgaben
• Pflege der Dienstfahrzeuge und Koordination von Werkstattterminen
• Fachkraft für Arbeitssicherheit bei Vorfällen benachrichtigen
• Teilnahme an internen/externen Schulungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf oder eine vergleichbare Qualifikation
• Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis
• Organisationstalent sowie Freude daran, praktische Lösungen zu finden
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Einfache PC-Kenntnisse, z. B. für E-Mails oder Terminabsprachen
• Führerschein Klasse BE
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 3 (434 € – 454 € bei 6 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag (pro Kind 15 € brutto pro Monat bei 6 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
• Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.