Handwerker:in als Facility Manager:in Bahnhöfe

Deutsche Bahn; Rosenheim; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Langfristige Perspektive

Entwicklungschancen durch Seminare und Trainings

Zusammenfassung

Die Deutsche Bahn sucht einen Facility Manager:in (w/m/d) am Standort Rosenheim. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Instandhaltung der Bahnhöfe sowie die Durchführung von baulichen Kleininstandsetzungsmaßnahmen. Du bringst eine abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung mit, hast erste Erfahrung im handwerklichen Bereich und bist kommunikativ sowie teamfähig. Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert. Die Position bietet eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Konzern.

Qualifikationen

• Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung (z.B. Maler:in, Maurer:in).
• Erste Berufserfahrung im handwerklichen Bereich.
• Grundkenntnisse im Facility Management.

Aufgaben

• Instandhaltung und Pflege der Bahnhöfe.
• Durchführen von baulichen Kleininstandsetzungen.
• Regelmäßige Vor-Ort-Einsätze.

Kenntnisse

Handwerkliche Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Ausbildung

Gewerblich-technische Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Overview

Dir ist es wichtig, dass du mit deinem Job wirklich etwas bewegst. Finde deinen Platz in einem von über 500 Berufen bei der Deutschen Bahn. Wir bieten Profis und Berufsstarter:innen sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven. Bewirb dich jetzt für ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf die Zusammenarbeit mit dir freut.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Handwerker:in als Facility Manager:in Bahnhöfe (w/m/d) bei der DB InfraGO AG am Standort Rosenheim.

Aufgaben / Responsibilities

• Als Senior Stationsinspektor:in sorgst du dafür, dass unsere Bahnhöfe in ordnungsgemäßem Zustand sind
• Du behebst Mängel vor Ort, nimmst bauliche Kleininstandsetzungsmaßnahmen von Wegen, Bahnsteigen und Bauteilen vor (z.B. Pflaster oder Betonarbeiten) und übernimmst Montage-, Maler und Grünschnittarbeiten
• Aufarbeitungsleistungen, die nicht durch reguläre Unterhaltsreinigung abgedeckt sind, übernimmst du
• Um kleinere Themen kümmerst du dich alleine, aufwändigere Maßnahmen erledigst du im Team mit deinen Kolleg:innen
• Darüber hinaus nimmst du außerplanmäßige Vor-Ort-Einsätze vor, die nicht unter das Notfallmanagement fallen (z.B. Ersatzvornahmen im Winterdienst)
• Sonstige betriebliche Tätigkeiten, wie die Aktualisierung von Fahrplanaushängen/Vitrinen, gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
• Da du häufig vor Ort tätig bist, wirst du regelmäßig in der Region unterwegs sein und gelegentlich auswärts übernachten

Dein Profil / Qualifications

• Eine erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung (z.B. Maler:in, Maurer:in, Betonbauer:in, Landschaftsgärtner:in, Fliesenleger:in) in einem anerkannten Ausbildungsberuf ist Basis deines Werdegangs
• Deine Regelausbildungsdauer betrug mindestens zweieinhalb Jahre oder du hast eine entsprechende gleichwertige betriebliche Ausbildung mit einem allgemein anerkannten Abschluss erworben
• Zumindest erste Berufserfahrung im handwerklichen Bereich zeichnen dich aus
• Du hast grundlegende Erfahrungen und Fachkenntnisse im Tätigkeitsbereich Bauliche Kleininstandsetzung und verfügst über ein allgemeines Know-how im Bereich Facility Management, Stationsbetreuung und Aufbereitungsleistungen
• Als kommunikative, teamfähige, gut organisierte und handwerklich geschickte Person bereicherst du unser Team
• Zudem bringst du die Qualifikation zum:zur Selbstsicherer:in mit oder du bist bereit, diese zu erlernen und du lässt im Rahmen des Auswahlprozesses deine Betriebsdiensttauglichkeit (beim betriebsärztlichen Dienst) überprüfen
• Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut
• Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B (wünschenswert darüber hinaus wäre der Führerschein B96/BE) und regelmäßige Dienstreisen sind eine Bereicherung für dich

Das ist uns wichtig / Diversity & Gleichbehandlung

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits

• Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
• Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
• Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.

Chancengleichheit

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.