Gruppenleiter (m/w/d) mit Springerfunktion für die Werkstätte Gaimersheim

Lebenshilfe Bayern Mitte GmbH; Gaimersheim; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Jahressonderzahlung 90%

Leistungsorientierte Bezahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheitsmanagement

Fahrradleasing

Arbeitszeiten Mo–Fr

Job summary

Die Lebenshilfe Bayern Mitte GmbH sucht für ihre Werkstätte in Gaimersheim ab sofort einen Gruppenleiter (m/w/d) mit Springerfunktion in Vollzeit. Sie fördern und betreuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Behinderung, erstellen Förderpläne und koordinieren Tages- und Arbeitsabläufe.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut, Heilerziehungspfleger oder Arbeitserzieher oder eine Meisterprüfung im passenden Bereich mit Bereitschaft zur pädagogischen Weiterbildung.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut, Heilerziehungspfleger oder Arbeitserzieher bzw. Meisterprüfung im passenden Bereich.
• Teamfähigkeit sowie lösungsorientiertes Verhalten.
• Kompetenz im Umgang mit Angehörigen und Betreuern.
• Kreativität und Flexibilität.
• Bereitschaft zur Weiterbildung und soziales Engagement für Menschen mit Behinderung.

Responsibilities

• Förderung und Betreuung der Mitarbeiter mit Behinderung.
• Erstellung von Förderplänen und Festlegung von Zielen und Maßnahmen.
• Organisation und Koordination von Tages- und Arbeitsabläufen.
• Kontrolle von Quantität, Qualität und Terminen bei Aufträgen.

Skills

Teamfähigkeit

Lösungsorientierung

Empathie

Kreativität

Flexibilität

Weiterbildungsbereitschaft

Education

Ergotherapeut

Heilerziehungspfleger

Arbeitserzieher

Meisterprüfung im handwerklichen/industriellen Bereich

Job description

Für unsere Werkstätte in Gaimersheim suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit, einen Gruppenleiter (m/w/d) mit Springerfunktion

Ihre Aufgaben

• Förderung und Betreuung der Mitarbeiter (m/w/d) mit Behinderung
• Erstellung der Förderpläne, Festlegung von Förderzielen und Maßnahmen
• Organisation und Koordination des Tages- und Arbeitsablaufes
• Kontrolle der Quantität und Qualität sowie Termineinhaltung bei Aufträgen

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Arbeitserzieher (m/w/d) oder Meisterprüfung im handwerklichen oder industriellen Bereich mit der Bereitschaft zur pädagogischen Weiterbildung (gFAB/SPZ)
• Teamfähigkeit sowie lösungsorientiertes Verhalten
• Kompetenz im Umgang mit Angehörigen und Betreuern
• Kreativität und Flexibiliät
• Bereitschaft zur Weiterbildung und soziales Engagement für die Belange der Menschen mit Behinderung

Wir bieten:

• Leistungen entsprechend TVöD, Eingruppierung im Sozial- und Erziehungsdienst (abhängig von Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung)
• Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des monatlichen Bruttoentgelts
• Leistungsorientierte Bezahlung
• Betriebliche Altersvorsorge (der Arbeitgeber übernimmt 6,9 % des Bruttogehalts für die Altersvorsorge)
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. kostenlose Sportkurse und Schwimmbadeintritte)
• Betriebliches Fahrradleasing (ab 2-jähriger Betriebszugehörigkeit)
• geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag ohne Schichtdienst

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.