Gruppenleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Stadtwerke Quedlinburg GmbH; Quedlinburg; On-site; EUR 52,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

TV-V Vergütung

13. Monatsentgelt

Betriebliche Altersvorsorge

VWL

30 Urlaubstage

39-Stunden-Woche

Gesundheitsförderung

Bikeleasing

Job summary

Stadtwerke Quedlinburg GmbH in Sachsen-Anhalt sucht eine erfahrene Führungskraft im Finanzwesen zur disziplinarischen Leitung des Teams, zur Planung von Liquidität sowie zur Erstellung von Abschlüssen nach HGB/EnWG. Sie arbeiten eng mit Steuerberatern, Prüfern und Geschäftspartnern zusammen und gestalten strategische Konzepte.

Sie bringen ein Hochschul- oder FH-Studium mit und verfügen über mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, gute Handels- und Steuerrechtkenntnisse sowie

Qualifications

• Hochschul- oder Fachhochschulstudium in einer einschlägigen Studienrichtung.
• mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung bzw. Rechnungswesen
• fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht
• anwendungsbereite Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen sowie ERP-Kenntnisse
• hohe Eigenverantwortlichkeit in der Arbeitsweise
• strategisches und analytisches Denkvermögen
• ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität

Responsibilities

• Mitarbeiter disziplinarisch führen, fachlich anleiten und entwickeln
• Arbeitsabläufe konzipieren, steuern und überwachen
• Führungs- und Kontrollaufgaben für Arbeitssicherheit und Umweltschutz wahrnehmen
• Liquiditätssteuerung und -planung verantworten sowie Kapitalflussrechnungen erstellen
• Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und EnWG für Kreditorenbuchhaltung, Auftragsabrechnung, Bank und Kasse, Anlagenbuchhaltung, Steuern und Hauptbuch verantworten
• die Einhaltung steuerlicher, handelsrechtlicher und regulatorischer Vorgaben sicherstellen
• betriebswirtschaftliche Auswertungen, Statistiken und Berichte für die Bereichs- und Geschäftsleitung erstellen, überwachen und verantworten
• mit Steuerberatern, Betriebs-, Wirtschaftsprüfern und Geschäftspartnern zusammenarbeiten
• an Projekten mitwirken und strategische Konzepte erarbeiten
• Zahlungsfristen koordinieren und überwachen

Skills

Führungserfahrung

Analytisches Denkvermögen

Kommunikationsstärke

Flexibilität

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Education

Hochschul- oder Fachhochschulstudium in einer einschlägigen Studienrichtung

Tools

MS Office

ERP-Kenntnisse

Job description

Wir sind ein regionales Dienstleistungsunternehmen der Energieversorgung und -erzeugung. Unseren Kunden stellen wir Strom, Gas und Wärme sowie energienahe Dienstleistungen zur Verfügung. Derzeit sind bei uns rund 70 Mitarbeiter beschäftigt.

Aufgaben

• Mitarbeiter disziplinarisch führen, fachlich anleiten und entwickeln
• Arbeitsabläufe konzipieren, steuern und überwachen
• Führungs- und Kontrollaufgaben für Arbeitssicherheit und Umweltschutz wahrnehmen
• Liquiditätssteuerung und -planung verantworten sowie Kapitalflussrechnungen erstellen
• Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und EnWG für die Bereiche Kreditorenbuchhaltung, Auftragsabrechnung, Bank und Kasse, Anlagenbuchhaltung, Steuern und Hauptbuch verantworten
• die Einhaltung steuerlicher, handelsrechtlicher und regulatorischer Vorgaben sicherstellen
• betriebswirtschaftliche Auswertungen, Statistiken und Berichte für die Bereichs- und Geschäftsleitung erstellen, überwachen und verantworten
• mit Steuerberatern, Betriebs-, Wirtschaftsprüfern und Geschäftspartnern zusammenarbeiten
• an Projekten mitwirken und strategische Konzepte erarbeiten
• Zahlungsfristen koordinieren und überwachen

Profil

• Hochschul- oder Fachhochschulstudium in einer einschlägigen Studienrichtung
• mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung bzw. Rechnungswesen
• fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht
• anwendungsbereite Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen sowie ERP-Kenntnisse
• hohe Eigenverantwortlichkeit in der Arbeitsweise
• strategisches und analytisches Denkvermögen
• ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität

Wir bieten

• eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem regional etablierten Unternehmen
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• einen sicheren und langfristig orientierten Arbeitsplatz
• moderne und digitale Arbeitsausstattung
• attraktive Vergütung in Anlehnung an den öffentlichen Dienst (TV-V), 13. Monatsentgelt, betriebliche Altersvor sorge, vwL
• Work-Life-Balance durch 30 Urlaubstage sowie eine 39-Stunden-Woche
• Gesundheitsförderung
• Bikeleasing

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.