Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
TAXMARO sucht einen Growth / Performance Marketing Manager, der alle Marketingkanäle end-to-end verantwortet. Du wirst die Bekanntheit des Unternehmens steigern, Performance-Kampagnen über Google Ads und LinkedIn Ads planen, und datenbasierte Entscheidungen treffen.
Die Rolle verlangt 3–5 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing, starke analytische Fähigkeiten und verhandlungssicheres Deutsch. Das Unternehmen bietet dir echte Gestaltungsfreiheit, spannende Herausforderungen und ein attraktives Gehaltspaket.
Taxmaro ist eine KI-gestützte HR- und Payroll-Plattform, die Personal- und Lohnprozesse für Unternehmen und Steuerberater automatisiert. Statt manueller Routinearbeit übernimmt Taxmaro die Arbeit: Wir automatisieren Zeiterfassung, Abwesenheitsmanagement, Spesen, Vertragsverwaltung und die komplette Lohnvorbereitung – KI erkennt Daten aus Dokumenten, prüft Plausibilität und bereitet Abrechnungen vor, integriert mit DATEV und anderen Systemen. Unser Ziel: HR und Payroll so einfach, effizient und intelligent wie möglich zu gestalten – damit Teams sich auf Menschen statt auf Papierkram konzentrieren.
Als Growth / Performance Marketing Manager (m/w/d) verantwortest Du unsere Marketingkanäle end-to-end: Du baust Reichweite auf, generierst qualifizierte Leads und skalierst, was funktioniert. Du hast Budget, Tools und direkten Draht zur Gründung – und damit echten Einfluss auf unsere Wachstumskurve.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – ein Lebenslauf und ein paar Sätze, warum Growth-Marketing bei Taxmaro für dich spannend ist, genügen!