Group Controller / Senior Controller (m/w/d) bei der NOBIX Group GmbH, Rustler Bürosysteme GmbH

NOBIX Group GmbH; München; On-site; EUR 110,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Essenszuschuss

Mitarbeiter-Rabatte

Viele weitere Benefits

Job summary

NOBIX Group GmbH in München sucht eine erfahrene Führungskraft im Controlling als Group Controller / Senior Controller. Sie berichten direkt an den CFO und steuern Budgetierung, Forecasting, KPI-Logiken, OPEX und Working Capital.

Ziel ist eine einheitliche Sicht auf Finanzdaten über Gesellschaften hinweg. Sie entwickeln das zentrale Financial Model weiter, standardisieren Kostenstrukturen und Reporting-Prozesse und arbeiten an KI-gestützter Automatisierung, Datenqualität und datenbasierter

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer Unternehmensgruppe.
• Fundierte Budgetierung, Forecasting, Reporting und Management Reporting.
• Sehr gutes Verständnis von GuV, Margen, EBITDA, Working Capital und KPIs.
• Souveräner Umgang mit Financial Models, Szenarioanalysen und KPI-Systemen.
• Hohes Maß an Datenqualität und Plausibilität von Zahlen.

Responsibilities

• Controlling, Reporting und Performance Management gruppenweit.
• Aufbau und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen Kostenstellenreportings.
• Entwicklung von Management-Reports für CFO, Geschäftsführungen und Gesellschafter.
• Analyse von Umsatz, Rohertrag, Deckungsbeiträgen, EBITDA und Working Capital.
• Definition von KPI-Logiken, Datenquellen und Plausibilitätslogiken.
• Nutzung des Financial Models für Budgetierung, Forecasting und Scenarios.
• Mitwirkung am Aufbau eines gruppenweiten Finance Data Models.

Skills

Budgetierung

Forecasting

Reporting

KPI-Logiken

Kostenstellenreporting

Management Reporting

Datenmodell

Excel

ERP-Systeme

BI-Systeme

Tools

ERP-Systeme

BI-Systeme

Konsolidierungssysteme

Job description

Willkommen bei der NOBIX Group GmbH Die NOBIX Group ist ein bundesweit tätiger Managed Service Provider mit Fokus auf Managed Services für Infrastruktur, Cloud, Security und Kerngeschäftsapplikationen. Die Gruppe beschäftigt rund 330 Mitarbeitende an 13 Standorten in Deutschland.

Deine Rolle:

Als Group Controller / Senior Controller übernimmst du die eigenständige fachliche Verantwortung für das Controlling der Unternehmensgruppe und damit eine zentrale Rolle in unserer Finanzorganisation. Du berichtest direkt an den CFO und unterstützt die Steuerung der Gruppe durch Budgetierung, Forecasting, Performance-Analysen, KPI-Logiken, Kostenstellenreporting und Management Reporting. Der Schwerpunkt der Rolle liegt auf aktiver finanzieller Steuerung. Du schaffst Transparenz über Umsatz, Margen, Ergebnisentwicklung, Kostenstrukturen, OPEX, Working Capital, Kostenstellen und operative Leistungskennzahlen. Dabei bereitest du relevante Entwicklungen adressatengerecht für CFO, Geschäftsführungen und Gesellschafter auf. Ein wichtiger Bestandteil der Position ist die Weiterentwicklung unseres zentralen Financial Models sowie die fachliche Mitwirkung am Aufbau eines gruppenweiten Finance Data Models. Ziel ist eine einheitliche, belastbare Sicht auf Finanzdaten, KPIs und Performance-Kennzahlen über Gesellschaften, Geschäftsbereiche und Stakeholder-Gruppen hinweg. Dabei setzen wir gezielt auf moderne, auch KI-gestützte Lösungen, um Datenqualität, Analysegeschwindigkeit, Forecasting, Reporting und Entscheidungsunterstützung weiter zu verbessern. Du bringst die fachliche Controlling-Perspektive ein und wirkst daran mit, digitale und datenbasierte Steuerungsansätze sinnvoll in unsere Finanzprozesse zu integrieren.

Deine Aufgaben:

Controlling, Reporting und Performance Management Verantwortung für gruppenweites Reporting, Budgetierung, Forecasting und Performance-Analysen Aufbau und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen Kostenstellenreportings zur Steuerung von OPEX, Personalkosten, Budgets und Verantwortungsbereichen Weiterentwicklung von Management-Reports für CFO, Geschäftsführungen und Gesellschafter Analyse von Umsatz, Rohertrag, Deckungsbeiträgen, Kostenstrukturen, Kostenstellen, EBITDA, Working Capital und weiteren steuerungsrelevanten KPIs Identifikation von Plan-/Ist-Abweichungen, Trends, Risiken und Ergebnishebeln Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Verbesserung von Transparenz, Ergebnisqualität und operativer Steuerung Vorbereitung und Begleitung regelmäßiger Performance Reviews mit den Geschäftsführungen der Gruppengesellschaften Unterstützung des CFO bei Entscheidungsgrundlagen, Business Cases, Szenarioanalysen und Ad-hoc-Auswertungen Aufbau und Weiterentwicklung von Steuerungsstrukturen Weiterentwicklung einer einheitlichen gruppenweiten Reporting-, Planungs- und KPI-Logik Übernahme, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung eines zentralen Financial Models Nutzung des Financial Models für Budgetierung, Forecasting, Szenarioanalysen, Business Cases und Managemententscheidungen Fachliche Mitwirkung am Aufbau eines gruppenweiten Finance Data Models beziehungsweise Finance Data Cubes Definition von KPI-Logiken, Datenquellen, Reporting-Dimensionen und Plausibilitätslogiken gemeinsam mit CFO und relevanten Schnittstellen Standardisierung von Datenstrukturen, Auswertungen und Planungsprozessen über die Gruppe hinweg Mitwirkung bei der Nutzung moderner, auch KI-gestützter Lösungen zur Automatisierung, Analyse und Weiterentwicklung von Reporting- und Forecasting-Prozessen Unterstützung bei Private-Equity-relevanten Finance-Themen wie Gesellschafterreporting, Value-Creation-Tracking, Run-Rate-Analysen, Synergie-Tracking und Buy-and-Build-Aktivitäten.

Dein Profil:

Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer Unternehmensgruppe, einem mittelständischen Umfeld oder einer wachstumsorientierten Organisation Fundierte Erfahrung in Budgetierung, Forecasting, Reporting, Abweichungsanalysen und Management Reporting Sehr gutes Verständnis von GuV, Margen, EBITDA, Working Capital, Kostenstrukturen und operativen KPIs Erfahrung mit Kostenstellenreporting, Kostenartenlogiken, OPEX-Analysen und budgetbezogener Steuerung von Verantwortungsbereichen Erfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung von Controlling-Strukturen, KPI-Systemen, Finanzmodellen oder Reporting-Logiken Sicherer Umgang mit Financial Models, Szenarioanalysen und entscheidungsorientierten Management-Unterlagen Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-, BI-, Reporting- oder Konsolidierungssystemen Verständnis für Datenstrukturen und die fachliche Übersetzung von Finanzdaten in steuerungsrelevante Informationen Offenheit und Interesse an digitalen, datenbasierten und KI-gestützten Lösungen im Controlling Erfahrung in Private-Equity-nahen Umfeldern, Buy-and-Build-Strukturen, Value-Creation-Programmen oder Transformationsprojekten von Vorteil Hoher Anspruch an Datenqualität, Plausibilität und Aussagekraft von Zahlen Souveräne Kommunikation mit CFO, Geschäftsführungen, operativen Verantwortlichen und Gesellschaftern Strukturierte, eigenständige und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke

Was dich bei uns erwartet:

• Eine zentrale Controlling-Rolle mit direkter Berichtslinie an den CFO
• Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau gruppenweiter Steuerungs-, Reporting- und KPI-Strukturen
• Direkte Zusammenarbeit mit CFO, Geschäftsführungen, operativen Entscheidern und Gesellschaftern
• Ein anspruchsvolles Private-Equity-Umfeld mit hoher Transparenz-, Ergebnis- und Umsetzungsorientierung
• Die Möglichkeit, Financial Modelling, datenbasierte Steuerung, KI-gestützte Lösungen und Performance Management aktiv weiterzuentwickeln
• Eine Rolle mit hoher Sichtbarkeit und direktem Einfluss auf Managemententscheidungen

Woran dein Erfolg gemessen wird

In den ersten 6 bis 12 Monaten schaffst du eine belastbare gruppenweite Reporting- und Forecasting-Logik, entwickelst das zentrale Financial Model weiter und erhöhst die Transparenz über Ergebnishebel, Margenqualität, Kostenstrukturen, Kostenstellen und operative Performance. Du unterstützt den CFO bei Budget, Reforecast, Gesellschafterreporting und Performance Reviews und trägst dazu bei, Finanzdaten gruppenweit konsistenter, vergleichbarer und entscheidungsrelevanter nutzbar zu machen.

Wir bieten:

• Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung: Gemeinsam können wir bei NOBIX Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten.
• Flache Hierachien und Du-Kultur: Vom Vorstand bis zum Azubi, bei NOBIX steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund.
• Besondere Leistungen: Essenszuschuss, Mitarbeiter-Rabatte und vieles mehr.