Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die ITS in Leipzig und Umgebung

jobs in time medical Niederlassung Leipzig

Leipzig

On-site

EUR 40,000 - 55,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

35 Tage Urlaub nach der Probezeit
Betriebliche Altersvorsorge
Erlebnisgeschenke für Mitarbeiter

Job summary

HCM ADVICE KG in Leipzig sucht eine/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) für die Pflege von überwachten Patienten. Die Stelle bietet umfassende Unterstützung durch einen Personalberater sowie flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit).

Profitieren Sie von attraktiven Angeboten wie 35 Tagen Urlaub, betrieblichen Altersvorsorge und diversen Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir setzen auf regionalen Einsatz und wünschen uns eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in mit Fachkenntnissen im Intensivbereich.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpfleger/in (m/w/d).
  • Erfahrung im Intensivbereich oder Fachweiterbildung Intensivpflege.
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, hohe Auffassungsgabe.

Responsibilities

  • Grund- und Behandlungspflege von überwachungspflichtigen Patienten.
  • Monitoring und Pflege von Beatmungspatienten.
  • Professioneller Umgang mit Medizingeräten, insbesondere Beatmungsgeräten.
  • Notfallversorgung und Arztassistenz.

Skills

Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
hohe Auffassungsgabe

Education

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpfleger/in
Erfahrung im Intensivbereich oder Fachweiterbildung Intensivpflege

Job description

Overview

jobs in time medical gehört zu den renommiertesten Unternehmen in der medizinischen Zeitarbeit. Wir bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten im Gesundheitswesen. Unter dem Motto „Arbeit, die zu Deinem Leben passt“ bringen wir an unseren Standorten Berlin, Rhein–Ruhr, München, Leipzig, Frankfurt, und Stuttgart qualifizierte Mitarbeiter und Gesundheitseinrichtungen zusammen – passgenau, schnell, unkompliziert und zuverlässig. Wir verfügen über mehr als 1.500 erfahrene und qualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Gesundheit und Pflege.

Unser Angebot:

  • attraktive übertarifliche Vergütung
  • unbefristete, sichere Festanstellung
  • vollständige Lohnfortzahlung – auch wenn KEIN Einsatz stattfinden sollte sowie auch in Krankheitszeiten!
  • zuzüglich Zuschläge für Überstunden (25%), Nachtdienste (25%), Sonn- (50%) und Feiertage (100%) sowie Samstag (7,5%) zusätzlich gibt es für bestimmte Bereiche einen Erschwerniszuschlag von 10% Brutto
  • 35 Tage Urlaub nach der Probezeit
  • Firmenfahrzeug /Fahrgeld oder Kita-Zuschuss möglich
  • Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Prämiensystem – Autowerbung
  • Vollzeit bedeutet bei uns 35h/ Woche
  • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch individuellen Fortbildungskatalog, bestimmt durch Mitarbeiterwünsche
  • Exklusive Preisnachlässe für Mitarbeiter in den Bereichen Reisen, Sport, Freizeit, Wohnen und vieles mehr
  • Bike – Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • PlusCard (zusätzliche private Krankenversicherung ab 130h/ Monat)
  • Sodexo-Shoppingcard
  • nur regionale Einsätze, auf Wunsch überregional möglich
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit – 30, 25, 20 oder 15 Stunden pro Woche), Minijob, Werksstudentenverhältnis
  • Wunschdienstpläne, Wunscheinsatzgebiete, Wunschfachgebiete, Möglichkeit eines Sabbaticals
  • Erfahrungsaustausch mit Kollegen zu regelmäßigen Stammtischen, Mitarbeitertagen und Firmenfesten
  • Professionelle Betreuung durch unsere Personalberater (24-Stunden-Service)
Dein Profil
  • abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpfleger/in (m/w/d)
  • Erfahrung im Intensivbereich oder Fachweiterbildung Intensivpflege
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, hohe Auffassungsgabe
Deine Aufgaben
  • Grund- und Behandlungspflege von überwachungspflichtigen Patienten
  • Monitoring
  • Pflege und Betreuung von Beatmungspatienten
  • sicherer, professioneller Umgang mit Medizingeräten insbesondere Beatmungsgeräten
  • Notfallversorgung
  • professionelle, flexible und bedürfnisorientierte Betreuung der Patienten
  • konsequente Anwendung der Pflegedokumentation im Pflegeprozess
  • Organisation der Arbeitsabläufe unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte
  • Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften
  • Arztassistenz

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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