Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für das Mutte

Robert Bosch Hospital; Stuttgart; On-site; EUR 42,000 - 52,000; Part time

Benefits offered by this job

Bezahlung nach Tarif

Altersversorgung

Jobticket

Fort- und Weiterbildung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Jobrad

Mitarbeiterwohnungen

Kinderbetreuung in der Nähe

Job summary

Robert-Bosch-Krankenhaus sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) im Mutter-Kind-Zentrum in Teilzeit zur betreuenden Unterstützung von Wöchnerinnen und Neugeborenen. Sie begleiten den Geburtsbereich, überwachen Neugeborene und unterstützen Eltern in der Neugeborenenpflege.

Die Stelle setzt eine empathische, kooperative Arbeitsweise und gute PC-Kenntnisse voraus; interdisziplinäres Arbeiten wird großgeschrieben. Attraktive Zusatzleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau* oder in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
• Zugewandte, empathische Betreuung der Wöchnerinnen und ihrer Angehörigen
• Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, geburtshilfliche Arbeit zu gestalten
• Kooperativer Umgang im interdisziplinären Team
• Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise
• Gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen im KH-Informationssystemen

Responsibilities

• Zugewandte Betreuung der Wöchnerinnen und Neugeborenen im Rooming-In-Konzept
• Überwachung von Neugeborenen z.B. bei Hyperbilirubinämie, leichten Anpassungsstörungen oder Blutzuckerschwankungen
• Stillberatung und Anleitung der Eltern in der Neugeborenenpflege
• Einhaltung der Pflege- und Dokumentationsstandards

Skills

Empathische Pflege

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Zuverlässigkeit

Education

Pflegefachkraft Ausbildung

Tools

Krankenhaus-Informationssysteme

Job description

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für das Mutter-Kind-Zentrum

Teilzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Zugewandte Betreuung der Wöchnerinnen und Neugeborenen im Rooming-In-Konzept Überwachung von Neugeborenen z.B. bei Hyperbilirubinämie, leichten Anpassungsstörungen oder Blutzuckerschwankungen Stillberatung und Anleitung der Eltern in der Neugeborenenpflege Einhaltung der Pflege- und Dokumentationsstandards

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau* oder in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
• Zugewandte, empathische Betreuung der Wöchnerinnen und ihrer Angehörigen
• Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, unsere geburtshilfliche Arbeit zu gestalten und weiterzuentwickeln
• Kooperativer Umgang im interdisziplinären Team
• Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise
• Gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen

Zusätzliche Informationen

• Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
• Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
• Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
• JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
• Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Idler gerne telefonisch unter 0711/8101-5561 zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.

Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.

Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz.