Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d)

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG; Wettrup; Vor Ort; EUR 25.003 - 35.610; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Stundenlohn ab 22 € brutto

Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)

Mitarbeiterrabatte

Firmenfahrzeug (inklusive Privatnutzung)

Job-Bike zur privaten Nutzung

Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG sucht für Wettrup eine/n Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Die Aufgaben umfassen die Pflege und Betreuung von Säuglingen, kranken Kindern und Jugendlichen sowie die Durchführung medizinischer Maßnahmen. Wir bieten einen Stundensatz ab 22 € brutto, flexible Arbeitszeitmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ein Herz für die Pflege und Spaß an der Arbeit mit Kindern.
• Ein Führerschein der Klasse B.

Aufgaben

• Pflege und Betreuung von Säuglingen, kranken Kindern und Jugendlichen.
• Durchführung von pflegerischen und medizinischen Maßnahmen nach ärztlicher Anweisung.
• Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen.
• Sorgfältige Dokumentation der Pflege und Einhaltung/Überprüfung hygienischer Richtlinien.
• Beratung und Betreuung von Eltern und anderen Bezugspersonen.

Kenntnisse

Ein Herz für die Pflege

Spaß an der Arbeit mit Kindern

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in

Tools

Führerschein der Klasse B

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) in Wettrup

Wir suchen Dich als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Wir bieten Dir:

• Wertschätzung: Wir wissen wie fordernd die Pflege ist, deswegen bieten wir Dir einen Stundenlohn ab 22 € brutto. Mehrarbeit muss angemessen vergütet werden, deshalb zahlen wir Dir Zuschläge auf Deine volle Vergütung. Du bekommst Jahressonderzahlungen gem. iGZ-DGB-Tarifvertrag in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ebenso erwarten Dich tolle Mitarbeiterrabatte.
• Flexibilität: Das passende Arbeitszeitmodell kannst Du Dir aussuchen, egal ob Voll- oder Teilzeit, wir machen alles möglich.
• Planbarkeit: Deinen Urlaub kannst Du bei uns sicher planen und auch bei Deinen Arbeitszeiten hast Du das Sagen.
• Mobilität: Für die Sicherstellung Ihrer Mobilität bieten wir Dir ein Firmenfahrzeug (inklusive Privatnutzung) und zusätzlich die Möglichkeit eines Job-Bikes, welches ebenfalls privat genutzt werden kann.
• Weiterbildung: Wir bieten Dir kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Du Dich persönlich weiterentwickeln kannst.

Deine Aufgabengebiete:

• Pflege und Betreuung von Säuglingen, kranken Kindern und Jugendlichen
• Durchführung von pflegerischen und medizinischen Maßnahmen nach ärztlicher Anweisung
• Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen
• Sorgfältige Dokumentation der Pflege und Einhaltung/Überprüfung hygienischer Richtlinien
• Beratung und Betreuung von Eltern und anderen Bezugspersonen

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ein Herz für die Pflege und Spaß an der Arbeit mit Kindern
• Ein Führerschein der Klasse B