Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

DEKRA Arbeit GmbH

Böhmenkirch

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Fester Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
Übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Zusammenfassung

DEKRA Arbeit GmbH sucht einen Gabelstaplerfahrer (m/w/d) für ein spannendes Arbeitsumfeld in Böhmenkirch. Ihre Aufgaben umfassen das Verpacken, Versenden sowie Sortieren von Waren, zudem das Be- und Entladen von Fahrzeugen mit Gabelstaplern.

Wir suchen engagierte und zuverlässige Mitarbeiter, die Erfahrung im Lager- und Versandbereich mitbringen. Ein fester Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag sowie eine übertarifliche Vergütung erwarten Sie.

Qualifikationen

  • Engagierte und zuverlässige Personen mit Erfahrung im Lager- und Versandbereich.
  • Erfahrungen im Umgang mit Gabelstaplern sind notwendig.
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft.

Aufgaben

  • Verpacken und Versenden von Waren.
  • Sortieren und Einräumen von Waren.
  • Kommissionieren von Waren.
  • Be- und Entladen von Fahrzeugen mit dem Gabelstapler.

Kenntnisse

Erfahrung im Lager- und Versandbereich
Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern
Engagiert, zuverlässig und teamfähig
Persönlicher Einsatz

Jobbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job – Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Gabelstaplerfahrer (m/w/d) bei unserem Kunden in Böhmenkirch.

Ihre Aufgaben:
  • Verpacken und Versenden von Waren
  • Sortieren und Einräumen von Waren
  • Kommissionieren von Waren
  • Be- und Entladen von Fahrzeugen mit dem Gabelstapler
Ihr Profil:
  • Erfahrung im Lager- und Versandbereich
  • Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern
  • Engagiert, zuverlässig und teamfähig
  • Persönlicher Einsatz, Leistungsbereitschaft und hohe Eigenverantwortung
Was wir Ihnen bieten:
  • Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
  • Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihren Qualifikationen entspricht und Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen beinhaltet
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