Fullstack Entwickler .NET/Angular (gn) - 80% Homeoffice

workidentity GmbH; Hamburg; Hybrid; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

13. Monatsgehalt

Urlaubsgeld

Vermögenswirksame Leistungen

betriebliche Altersversorgung

Entgeltumwandlung

private Versicherungen zu Sonderkond.

Prämie Mitarbeiterempfehlungen

Fahrtkostenzuschuss

JobRad-Option

Job summary

workidentity GmbH sucht einen erfahrenen Fullstack-Entwickler (NET/Angular), der moderne Webanwendungen aktiv weiterentwickeln möchte. Sie arbeiten an Frontend- und Backend-Komponenten, gestalten Features mit Product Ownern und Architekten und setzen UI mit Angular, TypeScript, HTML und CSS um.

Sie bringen Know-how in C#/.NET, Visual Studio sowie idealerweise Azure und SQL mit. Flexible Arbeitszeiten, 4 Tage Homeoffice pro Woche, Weiterbildungsangebote und attraktive Zusatzleistungen runden das

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld.
• Mehrjährige Praxiserfahrung in Angular und TypeScript.
• Gute Kenntnisse in HTML, CSS und Responsive Design.
• Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .NET.
• Sicherer Umgang mit Visual Studio oder vergleichbaren Entwicklungsumgebungen.
• Idealerweise Berührungspunkte mit Microsoft Azure und SQL-Datenbanken.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Entwicklung, Wartung und Weiterentwicklung moderner Softwarekomponenten im Frontend und Backend
• Konzeption und Umsetzung neuer Features gemeinsam mit Product Ownern und Softwarearchitekt:innen
• Entwicklung von Benutzeroberflächen mit Angular, TypeScript, HTML und CSS
• Umsetzung von Backend-Funktionalitäten auf Basis von .NET und C#
• Erstellung und Pflege automatisierter Unit-Tests
• Analyse und Behebung von Fehlern sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Anwendungen
• Aktive Mitwirkung an technischen Entscheidungen und Architekturthemen

Skills

Angular

TypeScript

HTML

CSS

C#

.NET

SQL

Deutsch

Englisch

Responsive Design

Education

Informatik-/Wirtschaftsinformatik-Studium oder vergleichbare IT-Ausbildung

Tools

Visual Studio

Microsoft Azure

Job description

EinleitungFür ein etabliertes, deutschlandweit tätiges Unternehmen suchen wir einen Fullstack Entwickler .NET/ Angular (gn), der moderne Webanwendungen aktiv weiterentwickeln möchte.

Deine Aufgaben

• Entwicklung, Wartung und Weiterentwicklung moderner Softwarekomponenten im Frontend und Backend
• Konzeption und Umsetzung neuer Features gemeinsam mit Product Ownern und Softwarearchitekt:innen
• Entwicklung von Benutzeroberflächen mit Angular, TypeScript, HTML und CSS
• Umsetzung von Backend-Funktionalitäten auf Basis von .NET und C#
• Erstellung und Pflege automatisierter Unit-Tests
• Analyse und Behebung von Fehlern sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Anwendungen
• Aktive Mitwirkung an technischen Entscheidungen und Architekturthemen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld
• Mehrjährige Praxiserfahrung in der Entwicklung mit Angular und TypeScript
• Gute Kenntnisse in HTML, CSS und Responsive Design
• Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .NET
• Sicherer Umgang mit Visual Studio oder vergleichbaren Entwicklungsumgebungen
• Idealerweise Berührungspunkte mit Microsoft Azure und SQL-Datenbanken
• Freude an modernen Technologien und agilen Arbeitsweisen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise

Tech Stack:

• Angular
• Typescript
• HTML & CSS
• C# / .NET
• Visual Studio
• Microsoft Azure
• SQL

Benefits Gehalt und finanzielle Leistungen:

• 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung
• Entgeltumwandlung, private Versicherungen zu Sonderkonditionen
• Prämie für Mitarbeiterempfehlungen, Fahrtkostenzuschuss, JobRad-Option

Arbeit und Privates in Balance:

• 4 Tage Homeoffice/Woche möglich
• Flexible Gleitzeitregelung
• Möglichkeit zur Überstundenkompensation
• 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub
• Vielfältige Teilzeitmodelle

Gesundheit geht vor:

• Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze
• Betriebliche Kranken-Zusatz-Versicherung
• Sonderkonditionen in Fitnessstudios
• Förderung sportlicher Events, Betriebssportgruppen
• Umfassende Gesundheitsprävention und -beratung

Individuelle Weiterbildung:

• Umfassendes Onboarding-Programm
• Zielgruppenspezifische Schulungen
• Vielfältige Weiterbildungsformate
• Unterstützung bei berufsbegleitenden Studiengängen
• Digitales Trainingsportal für Bildungsbiografie

Digitales und vernetztes Arbeiten:

• Digitale Wissensplattform für standortübergreifendes Arbeiten
• Moderne Videosysteme, digitale Workspaces
• Mitarbeit an strategischen Projekten
• Einbringen durch spezielle Rollen oder im Innovationsnetzwerk

Vielfalt als Haltung

Unterschiede machen uns stärker. Als Teil der Charta der Vielfalt leben wir eine Kultur, die Diversität fördert und individuelle Potenziale sichtbar macht.