Fuhrparkmanager (m/w/d)

Finsterwalder Transport & Logistik GmbH; Halle (Saale); Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Familienunternehmen in der Transportbranche sucht einen technischen Ansprechpartner für den Fuhrpark. Zu den Aufgaben gehören die Koordination von Wartungen und Reparaturen sowie die Schulung des Fahrpersonals. Ideale Kandidaten haben eine Ausbildung im technischen Bereich, sind zuverlässig und teamfähig. Das Unternehmen bietet ein internationales Team, berufliche Weiterentwicklung und ein angenehmes Arbeitsklima.

Leistungen

Betriebliche Altersversorgung

JobRad

Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Ausbildung als Mechaniker oder Kraftverkehrsmeister, idealerweise mit Berufserfahrung.
• Rasche Auffassungsgabe und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.
• Führerschein mindestens Klasse B, bevorzugt C und CE.

Aufgaben

• Verantwortung für den technischen Zustand des Fuhrparks.
• Erster Ansprechpartner für das Fahrpersonal.
• Steuerung und Koordination von Reparaturaufträgen.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Zuverlässigkeit

Teamfähigkeit

Analytisches Denken

Ausbildung

Ausbildung als Mechaniker / Kraftverkehrsmeister / KFZ-Techniker-Meister

Tools

MS Office (Word, Excel, PowerPoint)

Jobbeschreibung

WIR bei Finsterwalder

Seit mehr als 80 Jahren bietet die Finsterwalder-Gruppe Transport-, Logistik-, Warehouse- und Fulfillment-Lösungen als Dienstleistung für nationale und internationale Kunden. Nachhaltiges Unternehmenswachstum und kreative Lösungen für unsere Kunden zeichnen unser Familienunternehmen aus. Inzwischen unterstützen uns über 1.600 Mitarbeiter/innen an mehr als 10 Standorten im In- und Ausland.

Das erwartet Sie bei uns

• Verantwortung für den technischen Zustand unseres eingesetzten Fuhrparks
• Erster Ansprechpartner und Betreuer unseres Fahrpersonals insbesondere in Technikangelegenheiten
• Steuerung und Koordination von Reparaturaufträgen, Wartungen sowie Pflegediensten
• Durchführung von Instandhaltungs- und Werkstattcontrolling
• Organisation und Durchführung von Schulungsmaßnahmen
• Konzeption und Durchführung von Fahrtrainings
• Kontaktpflege zu Behörden, Ämtern, der IHK und Weiterbildungsanbietern
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der fuhrparkbezogenen Prozesse

So überzeugen Sie uns

• Ausbildung als Mechaniker / Kraftverkehrsmeister / KFZ-Techniker-Meister idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung
• Rasche Auffassungsgabe, Verständnis für Zahlen und wirtschaftliche Zusammenhänge
• Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit, Integrität und Loyalität
• Überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Selbstständige, analytische und konzeptionelle Arbeitsweise
• Führerschein mindestens Klasse B, idealerweise auch C und CE
• Sicherer Umgang MS Office (Word, Excel, PowerPoint)

Das spricht FÜR UNS

• Ein internationales Team, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
• Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersversorgung und weitere Zusatzleistungen
• JobRad über Mitarbeiterleasing
• Ein angenehmes Arbeitsklimain einem wachsenden Familienunternehmen

Interesse geweckt ?

Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und dem möglichen Eintrittstermin.

Wir bevorzugen ONLINE-Bewerbungen – einfach unten klicken und in 2 Minuten ist Ihre Bewerbung bei uns.