Finance Manager (m/w/d)

FinTax Consulting GmbH; Baden-Württemberg; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

FinTax Consulting GmbH sucht eine erfahrene Fach- und Führungskraft im Bereich Finance, Accounting und Controlling. Die Position bietet direkte Berichtswege an den Geschäftsführer, verantwortliche Leitung einer Finance-Organisation und aktiven Einfluss auf Ergebnis, Liquidität sowie die Unternehmensentwicklung.

Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld eines traditionsreichen Industrieunternehmens und gestalten Prozesse aktiv mit, wobei Sie Finanzen operativ und strategisch ausrichten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Finance, Accounting oder Betriebswirtschaft oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
• Mehrjährige praktische Erfahrung in Accounting und Controlling eines produzierenden Unternehmens.
• Fundierte Kenntnisse in HGB und Abschlüssen sowie in der Kosten- und Margenanalyse.

Responsibilities

• Verantwortung für operatives Accounting und Controlling sowie Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB.
• Analyse von Herstellkosten, Margen und Beständen zur Identifikation wirtschaftlicher Verbesserungen.
• Steuerung von Planung, Forecasts und Überwachung der finanziellen Unternehmensentwicklung.

Skills

Führungskompetenz

Excel

HGB-Kenntnisse

ERP-Kenntnisse

Englischkenntnisse

Education

Studium in Finance/Accounting/Betriebswirtschaft

Bilanzbuchhalter Weiterbildung

Tools

Sage b7

enventa/Syska

Job description

Du möchtest nicht einfach Zahlen verwalten, sondern aktiv Einfluss auf die wirtschaftliche Entwicklung eines Unternehmens nehmen? Du denkst unternehmerisch, hinterfragst bestehende Prozesse und möchtest Finance strategisch wie operativ mitgestalten?

Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein!

Das erwartet

• Eine Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an den Geschäftsführer
• Ein vielseitiges Aufgabengebiet an der Schnittstelle zwischen Finance, Accounting und Controlling
• Die Möglichkeit, aktiv Einfluss auf Ergebnis, Liquidität und Unternehmensentwicklung zu nehmen
• Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Ein internationales Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Industrieunternehmen
• Viel Gestaltungsspielraum, um Prozesse zu optimieren und die Finance-Organisation weiterzuentwickeln

Deine Aufgaben

• Verantwortung für das operative Accounting und Controlling sowie die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Analyse von Herstellkosten, Margen und Beständen zur Identifikation wirtschaftlicher Verbesserungspotenziale
• Steuerung der Planung und Forecasts sowie Überwachung der finanziellen Unternehmensentwicklung
• Erstellung und Weiterentwicklung von Cash Forecasts und Working-Capital-Analysen
• Enge Zusammenarbeit mit Operations und Vertrieb, um finanzielle Potenziale aufzudecken und konkrete Maßnahmen umzusetzen
• Weiterentwicklung bestehender Finanzprozesse und Aufbau einer leistungsfähigen Finance-Organisation
• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams mit klaren Erwartungen, konstruktivem Feedback und konsequentem Nachhalten
• Studium in Finance, Accounting oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation; eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter ist von Vorteil.
• Mehrjährige praktische Erfahrung in Accounting und Controlling eines produzierenden Unternehmens sowie sichere Kenntnisse in HGB und Abschlüssen.
• Fundierte Erfahrung mit Herstellkosten, Margenanalysen, Bestandsbewertungen, Cash Forecasts und Working Capital.
• Eigenständige Verantwortung für Planung und Forecasts sowie Erfahrung in der Umsetzung finanzieller Verbesserungen gemeinsam mit Operations und Vertrieb.
• Sehr gute Excel-Kenntnisse und solide ERP-Kenntnisse; Erfahrung mit Sage b7 sowie enventa/Syska ist von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse für die eigenständige Zusammenarbeit vor Ort sowie gute Englischkenntnisse für das internationale Umfeld.
• Klare Kommunikation, die Fähigkeit, bestehende Prozesse konstruktiv zu hinterfragen, und eine strukturierte, konsequente Arbeitsweise.
• Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und die Motivation, ein Team mit klaren Erwartungen weiterzuentwickeln.

Klingt interessant?

Dann lass uns gerne unverbindlich über die Position, das Team und Deine persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten sprechen.