Filialleitung in Melle (m/w/d)

Voba Eg; Melle; Vor Ort; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

13. Gehalt

Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenloses Obst und Getränke

Zusammenfassung

Eine regionale Genossenschaftsbank in Niedersachsen sucht einen Filialleiter (m/w/d) für die Leitung der Filiale in Melle. Der Stelleninhaber wird die Verantwortung für eine hohe Beratungs- und Servicequalität tragen sowie ein Team führen und entwickeln. Als Marktführer im Finanzdienstleistungsbereich ist die Bank auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und individuelle Kundenlösungen fokussiert. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und eine faire Vergütung erwarten Sie.

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung.
• Stärke im persönlichen Kundenkontakt.
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams.
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Technische Affinität zu gängigen Bank- und Microsoft-Anwendungen.

Aufgaben

• Leitung der Filiale Melle mit hoher Beratungs- und Servicequalität.
• Führung, Entwicklung und Koordination des Teams.
• Eigenverantwortliche Beratung des Kundenportfolios.
• Aktiver Ausbau von regionalen Kundenverbindungen.
• Zielgerichteter Vertrieb der Produktlösungen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kundenberatung

Teamentwicklung

Technische Affinität

Flexibilität

Ausbildung

Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder vergleichbar

Tools

Microsoft-Anwendungen

Jobbeschreibung

Die Volksbank eG Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle ist eine moderne und vertriebsstarke Genossenschaftsbank im wunderschönen südlichen Landkreis Osnabrück. Unsere 115 Mitarbeitenden engagieren sich in vier Filialen für unsere 25.000 Kunden und über 15.000 Mitglieder. Wir sind der zuverlässige Finanzpartner für Menschen und Unternehmen aus unserer Heimatregion. Als genossenschaftliche Bank legen wir größten Wert auf Partnerschaft – nach außen und nach innen. Unsere Mitarbeitenden erhalten jede Menge Freiraum, um ihre Stärken und Fähigkeiten gewinnbringend einzubringen. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, Kommunikation auf Augenhöhe, Solidarität und Fairness stehen ebenfalls auf unserer Habenseite.

Werde jetzt Teil unseres Teams!

DEINE Aufgaben sind:

• Die Leitung der Filiale Melle mit Verantwortung für eine hohe Beratungs- und Servicequalität.
• Führung, Entwicklung und Koordination Deines Teams.
• Die eigenverantwortliche ganzheitliche Beratung und Betreuung des dir zugeordneten Kundenportfolios über den stationären wie auch den digitalen Vertriebsweg.
• Die bestehenden regionalen Kundenverbindungen aktiv auszubauen und Neukunden zu gewinnen.
• Der bedarfsorientierte und zielgerichtete Vertrieb der Produktlösungen unserer Bank und der Verbundpartner.
• Administrative Aufgaben im Zusammenhang mit der Kundenbestandspflege.
• Repräsentation unserer Volksbank durch die Wahrnehmung von Terminen in der Öffentlichkeit.

DU bringst mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Die Stärke im persönlichen Kundenkontakt. Du liebst es, deine Kunden kompetent zu beraten und maßgeschneiderte Lösungen umzusetzen.
• Deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie ein sicheres Gespür für vertriebliche Potenziale.
• Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit der du deinen Arbeitstag selbst gestaltest.
• Deine technische Affinität. Du bist mit den gängigen Bank- sowie Microsoft-Anwendungen vertraut und neugierig auf zukünftige Weiterentwicklungen.
• Eine gute Anpassungsfähigkeit und Flexibilität. Du bist in der Lage, schnell zwischen Themen zu wechseln und verschiedene Medien zu kombinieren.

DU profitierst von:

• Einem starken Team! Wir bieten ein Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, schnellen Entscheidungen und einer familiären Atmosphäre.
• Einem Unternehmen, welches auf eine erfolgreiche Zukunft setzt. Moderne Methoden, schlanke Prozesse und innovative Projekte bieten dir einen Arbeitsplatz, der sich ständig weiterentwickelt.
• Einer fairen Vergütung mit einem 13. Gehalt sowie einer erfolgsorientierten Zusatzvergütung.
• 30 Tagen Urlaub im Jahr, zzgl. Heiligabend und Silvester, flexiblen Arbeitszeiten sowie mobilem Arbeiten, um Berufliches und Privates optimal in Einklang zu bringen.
• Einer Vielzahl an Zusatzleistungen wie 40 € vermögenswirksamen Leistungen, 25 € Guthaben für eine Einkaufskarte, betrieblicher Altersvorsorge, Dienstrad-/Technik-Leasing, Sportangeboten und kostenfreier Unfallversicherung sowie Sonderkonditionen.
• Guten Karrierechancen, denn wir fördern deine individuellen Stärken und bieten dir auf dich abgestimmte Programme für deine persönliche Weiterentwicklung.

Was wir DIR bieten:

• 13 Gehälter + Erfolgsorientierte Vergütung
• 30 Tage Urlaub sowie bankfreie Arbeitstage (24.+31.12.)
• Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (je nach Qualifikation)
• 40 Euro vermögenswirksame Leistungen
• Beihilfen und Sonderurlaub (Geburt, Hochzeit, Jubiläum)
• Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Altersvorsorge
• Banken-Prepaid-Card zur freien Verwendung mit mtl. 25 € Einzahlung durch die Bank
• Nettolohnoptimierung (sog. „Essensschecks“)
• Fahrradleasing
• Hardwareleasing
• Vorteile bei Kosten für Bankdienstleistungen
• Kostenlose Gruppenunfallversicherung
• Prämienvergünstigungen bei unseren Verbundpartnern
• Kostenlose Parkplätze
• Freie Getränke und Obst
• positive Arbeitsumgebung
• Nachhaltigkeit