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Lidl Gruppe in Deutschland sucht eine Filialleitung, die ein Team von 20–40 Mitarbeitenden führt und die Filialleistung durch Analyse der Kennzahlen optimiert. Sie steuern Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und erstklassigen Service und gehen als Vorbild voran, während Sie Mitarbeitende weiterentwickeln.
Sie tragen Verantwortung für die Umsetzung der Filialkonzepte und arbeiten flexibel in Schichtmodellen; eine positive Arbeitsatmosphäre und wirtschaftlicher Erfolg stehen im Mittelpunkt.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.