Filialleiter (m/w/d)

Lidl in Germany

Lindlar

Vor Ort

EUR 45.000 - 65.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
5% Einkaufsrabatt in Filialen
Neutraler Firmenwagen inkl. Tankkarte

Zusammenfassung

Lidl sucht eine engagierte Filialleitung in Deutschland. Sie führen ein Team, verantworten Organisation, Motivation und Betriebsergebnis der Filiale. Analysieren Kennzahlen, optimieren Abläufe und sichern konsequent Frische, Service und Warenverfügbarkeit.

Sie arbeiten flexibel in Schichtmodellen an 5 Tagen pro Woche und tragen Verantwortung für Mitarbeiterentwicklung, Kostenkontrolle und Kundenzufriedenheit.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel mit Führungsverantwortung.
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren.
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.

Aufgaben

  • Du leitest eine Filiale, übernimmst fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams von 20–40 Mitarbeitenden.
  • Routiniert analysierst du Kennzahlen, optimierst Abläufe und steigerst so die Filialleistung.
  • Stelle die Umsetzung von Filialkonzepten sicher und sorge für Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service.
  • Du gehst als Führungskraft voran und packst auch auf der Fläche mit an.
  • Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeitenden stehen oben auf deiner Agenda.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Teamfähigkeit
Entscheidungsfreude
Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben
  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda
Dein Profil
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche
Wir bieten
  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

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