Filialleiter (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG; Germersheim; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

5% Einkaufsrabatt

Firmenwagen inkl. Tankkarte

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG sucht eine Filialleiterin/ einen Filialleiter zur Leitung einer Filiale, fachlicher Führung, Organisation und Motivation eines 20–40 Mitarbeitenden-Teams.

Sie analysieren Kennzahlen, optimieren Abläufe und sichern erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Servicequalität. Von Ihnen wird Führung vor Ort, Mitarbeitendenentwicklung und regelmäßige Berichte erwartet.

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel.
• Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen (5 Tage/Woche).
• Übertarifliches Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• 5% Einkaufsrabatt in Filialen.
• Neutraler Firmenwagen inkl. Tankkarte.
• Klare Karriereentwicklungsperspektiven.
• Gesundheitsangebote und Fitness-Vorteile.
• Deutschlandticket-Rabatt.

Aufgaben

• Filiale leiten, fachliche Führung, Organisation und Motivation eines 20–40 Mitarbeitenden-Teams.
• Kennzahlen analysieren, Arbeitsabläufe optimieren und Filialleistung steigern.
• Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen und Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Servicequalität gewährleisten.
• Führungskraft vor Ort mit gutem Beispiel vorangehen und mit anpacken.
• Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeitenden fördern.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Entscheidungsfreude

Mitarbeitermotivation

Schichtbereitschaft

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Jobbeschreibung

Arbeitgeber

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 3 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
• Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
• Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
• Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
• Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche
• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!