Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
Lidl Deutschland sucht eine erfahrene Filialleitung zur Leitung einer Filiale und zur fachlichen Führung des Teams von 20–40 Mitarbeitenden. Sie analysieren Kennzahlen, optimieren Abläufe und gewährleisten Warendisziplin, Frische, Sauberkeit sowie exzellenten Service.
Sie setzen Filialkonzepte um, tragen Verantwortung für Ergebnisse und begleiten Mitarbeiterentwicklung. Führungsstärke, Planungssinn und Bereitschaft zur Schichtarbeit sind erforderlich.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
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Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.