Verschicke keinen generischen Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
Lidl Kerpen Nord sucht eine erfahrene Filialleitung, die ein Team von 20–40 Mitarbeitenden führt, Organisation, Motivation und fachliche Steuerung übernimmt und die Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellt.
Sie analysieren Kennzahlen, optimieren Arbeitsabläufe, sichern Warenverfügbarkeit, Frische und Servicequalität und profitieren von einem übertariflichen Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Firmenwagen inkl. Tankkarte sowie exklusiven Rabatten und attraktiven Entwicklungsperspektiven.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.